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Capo-Reparto Sala; Caricamento Scaffali​/Cassa

Job in 20090, Cesano Boscone, Lombardia, Italy
Listing for: SUPERMERCATI TOSANO CEREA SRL
Full Time position
Listed on 2026-06-05
Job specializations:
  • Retail
    Retail & Store Manager, Stocking
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 50000 - 70000 EUR Yearly EUR 50000.00 70000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: CAPO-REPARTO SALA (CARICAMENTO SCAFFALI/CASSA)
Location: Cesano Boscone

Il Gruppo Tosano nasce nel 1970. Un piccolo supermercato a conduzione familiare è oggi una delle realtà più radicate e in espansione tra le provincie di Verona, Vicenza, Padova, Treviso, Venezia, Mantova, Brescia, Milano, Ferrara, e Udine. Con i suoi 22 ipermercati, tutti a gestione diretta, e i suoi oltre 5500 dipendenti, il Gruppo Tosano rappresenta uno dei maggiori esponenti della specializzazione alimentare: associato al Gruppo VeGè, Tosano è oggi tra i più forniti iper-alimentari sul territorio.
Posizione
Il titolare della posizione di CAPO‑SALA ricopre un ruolo di supervisione e controllo del corrispondente reparto. Si occupa della verifica giornaliera e settimanale dei principali indicatori delle prestazioni e del livello di servizio, della gestione operativa del reparto, coordina le operazioni di ricevimento e di stoccaggio della merce controllando il rispetto delle tempistiche. Gestisce inoltre il gruppo di lavoro e segue l’inserimento delle nuove risorse, si coordina con il direttore del punto vendita per la risoluzione di problematiche organizzative e garantisce l’applicazione delle linee guida commerciali.

Assicura il rispetto delle normative e delle procedure, verifica l’ordine e la pulizia degli spazi ed il corretto funzionamento delle strumentazioni a supporto.
Requisiti

Diploma di maturità o Laurea (preferibilmente ambito economico‑commerciale o gestionale)
Esperienza pregressa significativa nella mansione in contesti di medio‑grandi dimensioni (preferibile provenienza dal settore GDO alimentare)
Capacità di lavorare in squadra e buone doti di leadership
Capacità organizzative, dinamicità e flessibilità
Attitudine alla vendita e all’assistenza al cliente
Affidabilità, impegno e responsabilità
Proattività, passione e voglia di mettersi in gioco
Patente B, autonomia negli spostamenti

Tipologia di orario
Full‑Time 38 ore settimanali; giorni lavorativi: 6 su 7, dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo a scorrimento.
Inquadramento/retribuzione
Da definire in base alle capacità ed alle esperienze effettivamente maturate.
Cosa offriamo

Affiancamento iniziale
Fornitura divisa aziendale
Buoni pasto (in base a regolamento aziendale)
Assistenza fiscale

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS.
#J-18808-Ljbffr
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