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HR Payroll Specialist

Job in Milan, Lombardy, Italy
Listing for: Adecco
Full Time position
Listed on 2026-06-07
Job specializations:
  • Accounting
Job Description & How to Apply Below
Adecco, per conto di uno studio di consulenti del lavoro con sede a Milano (zona City Life / Sempione), ricerca un/una figura Payroll con esperienza, preferibilmente maturata in studi professionali strutturati.
Lo studio, presente anche a Genova, Albenga e Sestri Levante, si distingue per professionalità, qualità del servizio e clientela diversificata, sia nazionale che internazionale.
Attività principali che farai:
Supporto del processo payroll per un pacchetto clienti assegnato
Elaborazione dei cedolini
Controllo degli adempimenti periodici (F24, CU, 770, UNIEMENS)
Gestione diretta di casi complessi (assunzioni, cessazioni, contenziosi)
Interfaccia con i clienti per consulenza operativa e giuslavoristica
Collaborazione con i partner di studio per miglioramento dei processi

Requisiti:
Esperienza anche di stage in ambito payroll nell'elaborazione dei cedolini
Ottima conoscenza di Zucchetti (Paghe Web o Infinity)
Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL
Buon utilizzo di Excel e del pacchetto Office
Precisione e problem solving
Cosa offre lo studio:
Ambiente professionale dinamico e ben organizzato
Percorsi di crescita manageriale e formazione continua
Flessibilità organizzativa e attenzione al benessere del team
Contratto secondo il CCNL Studi Professionali con livello tra il 3° e il 4° con RAL tra i 24k e i 30k.
Sede di lavoro:
Milano (zona City Life / Sempione)
I candidati, nel rispetto del

D.lgs. 198/2006,

D.lgs 215/2003 e

D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE:
Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004)
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