Pedagogisk leder

Location: Oslo

Er du en leken, energisk og morsom lekekamerat som er raus med plaster og såpebobler? Da vil barna i Normannsløkka barnehage at du søker på stillingen som pedagogisk leder hos oss!

Høsten 2024 åpnet vi en ny og spennende fire avdelings barnehage på Ensjø, og vår visjon er "Å skape et trygt og inkluderende fellesskap der respekt, tillit og åpenhet gir gode øyeblikk - hver dag!".

En av våre pedagoger har nå fått ny jobb og vi søker derfor en ny pedagogisk leder. Stillingen er per nå knyttet til en småbarnsavdeling, men vi jobber for å skape en kultur der "alle barn er alles barn" og vi jobber aktivt med å tenke helhetlig og skape et godt samarbeid på tvers av avdelingene. Vi er opptatt av å være en lærende organisasjon der alle opplever å ha muligheter for faglig utvikling og refleksjon gjennom blant annet faste fagforum og personalmøter.

Det siste året har vi jobbet mye med å skape en god tilbakemeldingskultur noe vi tenker er en av grunnpilarene i det å skape et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Barnehagene i Bydel Gamle Oslo jobber systematisk med å utvikle god samspillskvalitet for å øke barnas trivsel og utvikling. I den forbindelse bruker vi observasjonsverktøyet CLASS for å styrke de ansattes relasjonskompetanse og vi bruker TOPI (Tidlig oppsporing og Innsats) for å observere og kartlegge barnas trivsel og utvikling. Vi søker en pedagogisk leder som tar barns innspill og medvirkning på alvor, tenker prosessorientert og har evne til å se barnehagen som en helhet.

Du må kunne se viktigheten av tilstedeværelse i samspillet med barna og være en tydelig faglig leder som veileder personalet i tråd med barnehagens målsetninger.

Søknader blir behandlet fortløpende.

Nøkkelinformasjon

Søknadsfrist:

11.06.2026

Arbeidsgiver:

Oslo kommune

Sted:

Oslo, OSLO

Stillingstittel:

Pedagogisk leder

Stillinger:

1

Heltid / Deltid:

Heltid

Ansettelsesform:

Fast

Stillingsprosent:

100

Webcruiter-:

Sosial deling :

Del på X

Del på Linked In Del på Facebook Del på e-post

Arbeidsoppgaver

* Helhetlig ansvar for planlegging, gjennomføring, dokumentasjon og vurdering

* Ansvar for den helhetlige omsorgen for det enkelte barnet

* Ansvar for utviklingen av det sosiale miljøet og læringsmiljøet i barnegruppen

* Medansvar for utviklingen av barnehagen som pedagogisk virksomhet

* Opparbeide og ivareta foreldresamarbeidet

* Ansvar for veiledning av det øvrige personale

* Medansvar for at personalet arbeider mot felles målsettinger

* Medansvar for barnehagens samarbeid med andre tjenester

* Bidra aktivt inn i barnehagens lederteam

Kvalifikasjoner

* Det kreves godkjent førskolelærerutdanning / barnehagelærerutdanning

* Beherske relevant dataverktøy og ha generelt god digital kompetanse

* Søkere må beherske godt norsk, skriftlig og muntlig. Søkere med utenlandske yrkeskvalifikasjoner må vedlegge dokumentasjon på at de oppfyller kravet om norskferdigheter i barnehageloven § 28 b. Søknader uten vedlagt dokumentasjon blir ikke vurdert.

* Politiattest må fremlegges før tiltredelse

* Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt, med særlig fokus på evne til å bygge relasjoner, samarbeide godt og bidra positivt i utviklingen av arbeidsmiljøet

Personlige egenskaper

* Du setter alltid barnets best først

* Du er raus, bygger gode relasjoner og bidrar til et miljø preget av trygghet og tillit

* Du har god humor og gode kommunikasjonsevner

* Du er ansvarsbevisst og kan jobbe både selvstendig og i team

* Du har evne til å takle et høyt arbeidstempo og en aktiv hverdag både ute og inne

* Du har evne og vilje til faglig og personlig utvikling.

* Du er løsningsorientert og kreativ - har evne til nytenkning

* Må gjerne være CLASS-sertifisert, eller ha et ønske om å bli det

* Du er god på struktur og planlegging, men også fleksibel og initiativrik

* Menn oppfordres til å søke

Vi tilbyr

* Tiltredelse medio september eller etter avtale

* Et godt arbeidsmiljø med gode kollegaer

* Workshops på Oslo Met for økt veilederkompetanse

* Gode forsikrings- og pensjonsordninger

* Et trivelig arbeidsmiljø og gode utviklingsmuligheter

* Fem planleggingsdager i året

* Et faglig solid støttesystem rundt barnehagene (Team spesialpedagogikk og Team tidlig innsats)

* Opplæring i CLASS (Classroom Assessment Scoring System) og mulighet for CLASS-sertifisering

* Lønnsplassering i lønnstrinn 33 til 46 (598 500,- - 751 500,- pr. år i 100 % stilling) i Oslo kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet

* Lederutvikling og veiledning av pedagogisk leder i gruppe av ekstern fagkonsulent

* Tilrettelagt arbeidsrom i barnehagen

* Telefon og PC

* Rabatt på trening hos SATS

* Oppstart etter avtale