Programme Summit - Associé ou associée en préparation Parcours gestionnaire de relations- Montreal

Numéro de la demande: 260146

Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement.

Programmes de perfectionnement pour les Services bancaires commerciaux – Associé ou associée en préparation (programme Summit) - Parcours gestionnaire de relations

L’idée d’établir des relations solides avec la clientèle, d’améliorer votre expertise dans le domaine des services bancaires commerciaux et d’élargir vos compétences en développement des affaires dans un environnement dynamique et collaboratif vous motive-t-elle? La participation à titre d’associée ou d’associé en préparation au programme Summit, dans le cadre des programmes de perfectionnement pour les Services bancaires commerciaux, constitue une porte d’entrée stratégique vers les Services bancaires commerciaux.

Elle offre un parcours structuré et complet aux personnes qui souhaitent évoluer vers des postes en contact avec la clientèle. Ce programme s’adresse aussi bien aux professionnelles et professionnels chevronnés qu’aux personnes talentueuses ayant déjà travaillé dans le secteur bancaire ou dans celui des services financiers, ou qui ont occupé un poste en contact avec la clientèle. Les candidates et candidats peuvent être des personnes extérieures à la Banque ou des membres du personnel qui souhaitent donner un nouvel élan à leur carrière au sein des Services bancaires commerciaux.

Structure et durée du programme

Il s’agit d’un programme de développement des talents axé sur les résultats d’une durée pouvant aller jusqu’à 12 mois. Les personnes qui prendront part à chaque volet du programme se verront confier des tâches pratiques dans les domaines du crédit, du risque et du développement des affaires dans le but de perfectionner leur expertise, leur maîtrise du leadership et leur jugement professionnel.

Une fois qu’elles auront terminé le programme avec succès, elles obtiendront un poste à temps plein, qui pourra déboucher sur des postes plus haut placés par la suite.

Cette occasion vous convient-elle? Vous devrez :

• Participer pleinement au programme de perfectionnement des talents, ce qui vous permettra d’améliorer votre expertise en matière de crédit, de risque et de développement des affaires dans le contexte des Services bancaires commerciaux grâce à un apprentissage dirigé, à des tâches pratiques et à du coaching.

• Réaliser des tâches concrètes complexes dans les domaines du crédit, du risque et du service à la clientèle dans le but de perfectionner votre jugement professionnel et d’acquérir une plus grande maîtrise du leadership.

• Travailler en collaboration avec des partenaires internes, y compris les équipes Gestion du risque global, Centre de services aux entreprises et Gestion de patrimoine, ainsi qu’avec des professionnelles et professionnels externes, tels que des conseillères et conseillers juridiques ou des comptables, sur une base occasionnelle.

• Faire la promotion d’une culture axée sur la clientèle, en approfondissant les relations avec celle-ci et en tirant parti des ressources de la Banque.

• Apporter votre appui aux premières directrices et premiers directeurs, ainsi qu’aux directrices et directeurs, Relations d’affaires, au sein de divers segments des Services bancaires commerciaux, notamment en servant une clientèle diversifiée (emprunteuse et non emprunteuse) et en prêtant main-forte dans le cadre des activités à l’échelle nationale et internationale.

• Perfectionner activement vos compétences en développement des affaires – gestion du risque, sens du commerce, communication et collaboration – en passant progressivement d’une compréhension des notions de base à une exécution autonome.

• Veiller au respect des exigences réglementaires et des normes de la Banque, améliorer vos compétences en matière d’analyse financière, de contrôles diligents et de suivi, et contribuer à la prise de décisions de crédit rigoureuses et à la qualité du portefeuille.

• Faire preuve de comportements professionnels, contribuer à un environnement de travail collaboratif et assumer l’entière responsabilité de votre croissance personnelle.

• Mettre en pratique les enseignements issus…