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Kleberei - Maschinen- und Anlagenführer; m/w/d
Job in
Germany, Pike County, Ohio, USA
Listed on 2026-02-01
Listing for:
Carton Group
Full Time, Part Time
position Listed on 2026-02-01
Job specializations:
-
Sales
Healthcare / Medical Sales -
Healthcare
Healthcare / Medical Sales
Job Description & How to Apply Below
Location: Germany
Overview
Die Joh. Leupold GmbH ist ein Tochterunternehmen der Carton Group GmbH und zählt zu den führenden deutschen Produzenten von Verpackungen und Verkaufsdisplays. Das Leistungsspektrum reicht von Faltschachteln, Blisterkarten, Zuschnitten, Wellverpackungen, Displays und Aufrichteschachteln bis hin zu individuellen Sonderanfertigungen. Täglich werden etwa 1,5 Millionen moderne Verpackungen hergestellt. Wir beliefern neben regionalen Abnehmern auch namhafte Kund:innen in den USA und Frankreich, darunter zahlreiche Markenartikelkonzerne.
Für unseren Bereich Kleberei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schwabach Verstärkung als Maschinenführer - Kleben (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (40 Std./Woche).
- Abgeschlossene Ausbildung als Verpackungsmittelmechanikerin oder Maschinen- und Anlagenführer
- Erfahrung im Bedienen, Einrichten und Überwachen von Faltschachtel-Klebemaschinen (KLB-Maschinen)
- Praxis im Rüsten und Umstellen der Maschine auf verschiedene Formate und Aufträge
- Grundkenntnisse in Maschinenwartung und Störungsbehebung
- Technisches Verständnis für Zeichnungen, Vorgaben und Produktionspläne
- PC-Grundkenntnisse für die Arbeit mit Betriebsdatenerfassungssystemen
- Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit sowie Flexibilität und Teamfähigkeit
Aufgaben
- Bedienen und Rüsten der Klebemaschine für unterschiedliche Formate und Aufträge
- Materialhandling und Einstellung (richtiger Einsatz von Kartonagen, Papieren, Klebstoffen, Hilfsmitteln)
- Überwachung der Produktion und Qualitätskontrolle (Klebung, Maßhaltigkeit, Funktionalität der Schachteln)
- Kleinere Wartungen und Störungsbehebungen im laufenden Betrieb
- Festanstellung in Vollzeit (40 Std./Woche) in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen
- Anspruchsvolles Aufgaben gebiet mit individueller Einarbeitung
- Leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Verschiedene Arbeitgeberzuwendungen, wie Corporate Benefits
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Umfeld
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