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Senior Product Manager Digital Health; a 80-100

Job in 8400, Winterthur, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Medbase Gruppe
Full Time position
Listed on 2026-06-06
Job specializations:
  • IT/Tech
    Product Designer
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 150000 - 200000 CHF Yearly CHF 150000.00 200000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Senior Product Manager Digital Health (a) 80-100%

1. Ziel der Rolle

In dieser Rolle verantwortest Du die technische und feature-bezogene Weiterentwicklung der digitalen Gesundheitsplattform impuls.migros.ch. Gemeinsam mit dem Content-Team sowie in enger Zusammenarbeit mit Growth und dem Head of Product entwickelst Du die Plattform so weiter, dass sie für die Schweizer Bevölkerung ein relevanter und unverzichtbarer Begleiter rund um Prävention und Gesundheit bleibt.

Ein Fokus liegt auf dem Ausbau AI-basierter Gesundheitslösungen, insbesondere auf der Weiterentwicklung unseres digitalen Health-Companion. Dabei entwickelst Du die Plattform entlang relevanter Nutzer-Journeys weiter und berücksichtigst sowohl das Zusammenspiel innerhalb der Medbase Gruppe als auch Anforderungen und Potenziale aus B2B- und Co-Creation-Partnerschaften.

2. Verantwortungsbereich Plattform-Weiterentwicklung & Roadmap
  • Verantwortung für die feature-bezogene und technische Weiterentwicklung der Plattform impuls.migros.ch.
  • Mitgestaltung der Plattform-Roadmap gemeinsam mit dem Head of Product.
  • Sicherstellung, dass die Plattform stabil, anschlussfähig und zukunftsfähig weiterentwickelt wird.
AI Health
  • Validierung und Weiterentwicklung von AI-basierten Gesundheitsfeatures.
  • Konzeption neuer Use Cases und weiterer relevanter Features mit klarem Nutzerwert.
  • Sicherstellung einer sinnvollen Einbettung des digitalen Health-Companions und weiterer AI-Funktionalitäten in die bestehenden User Journeys.
Feature-Konzeption, Priorisierung & Delivery
  • Verantwortung für Plattform-Features, deren Ausgestaltung sowie die funktionale und technische Übersetzung in umsetzbare Anforderungen.
  • Erarbeitung, Strukturierung und Priorisierung von Anforderungen im Backlog.
  • Verantwortung für Release-Planung und Koordination relevanter Abhängigkeiten.
  • Enge Zusammenarbeit mit Engineering bei der Umsetzung von Features, Schnittstellen und plattformrelevanten Weiterentwicklungen.
  • Koordination plattformrelevanter Schnittstellen und Berücksichtigung von Auswirkungen auf Betrieb und Weiterentwicklung.
  • Zusammenarbeit mit B2B-Partnern im Rahmen von CoCreation-Projekten und der gemeinsamen Ausgestaltung von gesundheitsbezogenen Bereichen.
KPI-Orientierung, Experimentation & Growth
  • Definition und Begleitung von Experimenten, Validierung neuer Features anhand von Nutzerfeedback, Nutzungsdaten und Performance-Indikatoren.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Growth Manager, um Engagement, Retention, Conversion und Nutzerwert kontinuierlich weiterzuentwickeln.
3. Verantwortung der Rolle
  • Plattform-Features und deren Priorisierung
  • Technische und fachliche Anforderungen für die Weiterentwicklung der Plattform
  • Feature-Konzeption, Experiment-Design und Release-Planung
  • Die Weiterentwicklung AI-basierter Gesundheitsfunktionen
  • Koordination relevanter Schnittstellen sowie Budget-Monitoring im definierten Rahmen
4. Dein Profil Berufserfahrung & fachliche Kompetenzen
  • Mehrjährige Erfahrung im digitalen Produktmanagement, idealerweise als Senior Product Manager, Senior Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle mit breiter Produktverantwortung.
  • Erfahrung in der Weiterentwicklung digitaler Plattformen mit einem Mix aus technischer Produktarbeit und feature-orientierter Weiterentwicklung.
  • Praxis in der Steuerung oder Weiterentwicklung AI-basierter digitaler Produkte, Services oder Plattformen.
  • Gutes technisches Verständnis für Plattformen, Schnittstellen, Infrastrukturen und Architektur-Konzepte; Fähigkeit, mit Entwickler:innen auf Augenhöhe zu arbeiten.
  • Erfahrung mit KPI-orientiertem Arbeiten, Experimenten und iterativer Produktoptimierung.
  • Souveräner Umgang mit Anforderungen, Backlog-Priorisierung, Roadmap-Arbeit und Release-Planung.
  • Erfahrung im Gesundheitsumfeld ist ein deutlicher Vorteil; alternativ eine hohe Affinität zu Gesundheit, Prävention und digitalen Health-Lösungen.
  • Erfahrung im Arbeiten innerhalb definierter Budgetrahmen sowie im Monitoring von Aufwänden und Prioritäten.
Persönliche & soziale Kompetenzen
  • Ausgesprochen starke organisatorische Fähigkeiten und ein sehr gutes Gespür für Prioritäten, Abhängigkeiten und Struktur.
  • Hohe Vermittlungskompetenz im Zusammenspiel mit Entwicklungsteam, Fachbereichen und Stakeholdern.
  • Klare, verbindliche Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu übersetzen.
  • Hohe Eigenverantwortung, Pragmatismus und Verlässlichkeit.
  • Konsequente Nutzerorientierung und Freude daran, Wirkung messbar zu machen.
Sprachen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit technischen oder externen Partnern von Vorteil.

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#J-18808-Ljbffr
Position Requirements
10+ Years work experience
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