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Jefe​/a Partida - Sol

Trabajo disponible en: 38640, Arona, Canarias, España
Empresa: Melia Hotels International S.A.(Meliá)
Tiempo completo posición
Publicado en 2026-01-17
Especializaciones laborales:
  • Hospitalidad/Servicios de Comida
    Cocina del Hotel, Bebida Alimenticia
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 30000 - 50000 EUR Anual EUR 30000.00 50000.00 YEAR
Descripción del trabajo
Puesto: Jefe/a Partida - Sol   )

Jefe/a Partida - Sol Arona (Los Cristianos - Tenerife)

Área:
Alimentos y bebidas

“El mundo es tuyo con Meliá”

Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.

¿ Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?

Sol Arona
, ubicado muy cerca del centro turístico de Los Cristianos y de su playa. Un hotel lleno de opciones de relax y de entretenimiento, como sus piscinas o sus actividades para niños y adultos. Ideal para salir a explorar una de las islas más bellas de las Canarias, y de todo el Atlántico.

Misión del puesto : Serás responsable del control y supervisión de la partida y/o servicio que le sea asignado bajo la dirección del Jefe/a de Cocina.


¿ Cuáles serán tus principales funciones?

Gestión de los pedidos de materia prima y material de Cocina al Economato del hotel.

Gestión de la conservación y almacenamiento de la mercancía.

Elaboración de informes sobre la gestión de los recursos y los procesos de la partida asignada.

Colaborar en la instrucción del personal a su cargo.

Se requiere experiencia mínima de 1 año en puesto similar.

Se valorará nivel medio de Inglés.

Orientación a los resultados y a los objetivos económicos marcados por la compañía.

Experiencia en gestión de equipos, liderazgo, orientación al cliente, así como capacidad de planificación y organización.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad
de oportunidades entre mujeres y hombres
en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad
, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global
.

Añadimos un eslogan: “
Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable
” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "
Protege tu candidatura
".

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