Convocatòria Interna​/ Externa D´1 Lloc De Treball D´infermer​/A Per A L' Equip De Pades De Hospi

Puesto: CONVOCATÒRIA INTERNA/ EXTERNA D´1 LLOC DE TREBALL D´INFERMER/A PER A L' EQUIP DE PADES DE HOSPI[...]
Característiques dels llocs de treball
Periode de sol
· licituds: 13 d'agost de 2026 a 13 de setembre de 2026
L+Hospital d+Atenció Intermèdia del Parc Sanitari Pere Virgili obre un procés de selecció per a la provisió d+1 lloc de treball d+infermer/a a jornada completa per a l+equip de PADES del Parc Sanitari Pere Virgili.

Característiques dels llocs de treball
Horari:

De dilluns a divendres en horari de 08:30 a les 15:30 al servei de PADES.

Caps de setmana i festius alterns al servei d+hospitalització intermèdia en horari de 14:45 a 22:00 h, amb els descansos establerts per conveni.

Es realitzará alguna jornada en torn de tarda, horari de 14:00 a 20:00h, segon rotació interna entre el personal mèdic i el personal infermer.

FASE 1: MOBILITAT INTERNA
En aquesta fase podran participar les persones treballadores de l+Hospital d+Atenció Intermèdia Pere Virgili amb contracte laboral indefinit, i que presta serveis actualment com a Infermer/a.

Criteri d+adjudicació
Assignació en funció de l+antiguitat a l+Hospital d+Atenció Intermèdia Pere Virgili.

Resolució
La data d+incorporació al lloc de treball si la convocatòria es resol en aquesta fase serà l+1 de novembre de 2026.

La persona adjudicatària en aquesta fase de la convocatòria haura de confirmar expressament l+acceptació del lloc de treball en un termini màxim de 48 hores a comptar des de la notificació de l+adjudicació. En cas de no formalitzar aquesta acceptació dins el termini establert, s+entendrà que renuncia al lloc adjudicat i aquest s+oferirà a la següent persona candidata segons l+ordre de prelació establert.

En el cas que aquesta fase es declari deserta s+obrirà la fase 2 de la convocatòria interna/externa del lloc de treball convocat.
FASE 2: CONVOCATÒRIA INTERNA/EXTERNA
En aquesta fase podran participar les persones treballadores de l+Hospital d+Atenció Intermèdia Pere Virgili amb contracte temporal i que presta serveis actualment com a Infemer/a i personal extern a l+organització.

Condicions dels llocs de treball:

Incorporació immediata i amb vinculació estable [*]

Retribució:
segons el Conveni col
· lectiu de treball dels hospitals d+aguts, centres d+atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el SCS (SISCAT).

* La persona seleccionada es vincularà mitjançant un contracte de substitució per plaça vacant (Prèviament reforma Interinitat per plaça vacant).

Documentació a presentar:

Un cop iniciat el procés de selecció, es podrà demanar a les persones que acreditin els mèrits i l+exèriència recollits als cv+s presentats mitjançant els títols acadèmics i no acadèmics corresponents i els certificats de serveis prestats.

Barem de la convocatòria

Total punts 100.
En la resolució d’aquesta convocatòria es valoraran els aspectes següents:

Un cop valorats els requeriments mínims d+accés indicats a la convocatòria, les persones admeses seran valorades tècnica i competencialment. Les candidatures internes comptaran en aquesta fase amb el resultat de l+avaluació d+acompliment realitzada per Parc Sanitari Pere Virgili. Les candidatures externes, que no tenen possibilitat de tenir una avaluació d+acompliment per part de la institució, participaran en una entrevista amb la Direcció d+infermeria o persona/es en qui delegui i amb l+equip de Recursos Humans.

Per poder accedir a la fase de valoració de mèrits formatius i d+experiència professional, els/les candidats/as hauran de tenir una puntuació mínima de 20 punts en la valoració competencial i tècnica.

Les persones que hagin participat en un procés selectiu en els darrers 6 mesos pel mateix lloc de treball podran participar en la convocatòria i acreditar nous mèrits d+experiència i formatius, mantenint la valoració competencial i tècnica.

Totes les dades que s+al
· leguin en els currículums es comprovaran en el moment immediatament anterior a la seva contractació.

En cas de no trobar candidat adient, la posició podria esdevenir deserta.

Amb la formalització i presentació de la sol
· licitud els/les candidats/candidates donen el seu consentiment al tractament de les dades de caràcter personal que són necessàries per prendre part en la convocatòria i per a la resta de la tramitació del procés…