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Manager Smart Forensic

Trabajo disponible en: 08001, Barcelona, Cataluna, España
Empresa: KPMG Spain
Tiempo completo posición
Publicado en 2026-01-09
Especializaciones laborales:
  • TI/Tecnología
    Seguridad de datos, Seguridad cibernética, Analista de datos, Seguridad de información
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 50000 - 70000 EUR Anual EUR 50000.00 70000.00 YEAR
Descripción del trabajo

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Fecha de publicación: 28 oct 2025


¿ Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad.

Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

KPMG Forensic está formado por profesionales con una sólida formación y experiencia en las áreas financiera, contable y de informática forense, especializados en el campo de la investigación de irregularidades, así como en la asistencia como experto independiente, a las partes y a los tribunales en el curso de procedimientos judiciales y arbitrales.

Con más de 25 años de historia en España, somos referentes en la práctica forensic a nivel nacional y actuamos como Hub de referencia a nivel internacional.

Nuestro equipo de Smart Forensic cuenta con años de experiencia en la utilización de la tecnología y la analítica de datos en el ámbito forensic:
Gestión de riesgo de fraude, litigios y Expert Witness.

Asistimos a nuestros clientes en el diseño y operación de un modelo integral y continuo de Forense Digital, mejorando su capacidad de repuesta ante sospechas de irregularidades, escrutinio supervisor/regulador, o alegaciones de/contra terceros, y la gestión eficaz de los datos y la tecnología.

Actualmente, nos encontramos ampliando el equipo con un/a Manager Smart Forensic
.

  • Diseño de ETLs, analíticas y modelos en contextos de gestión de riesgo de fraude y/o disputas
  • Entendimiento de distintos sistemas de gestión empresarial, sus mecanismos de registro y procesos de calidad del dato con objeto de proponer alternativas tecnológicas para una adecuada gestión del riesgo de fraude
  • Automatización de alertas y reportes de gestión de riesgo de fraude en múltiples sectores
  • Innovación e ideación de casos de uso de tecnología para la mejora de procesos tanto internos como de clientes terceros en su gestión de riesgos
  • Análisis de grandes volúmenes de información tanto estructurada como no estructurada en situaciones de disputa o investigación de fraude
  • Redacción de informes periciales en los contextos anteriores
  • Al menos 5-6 años de experiencia en el ámbito Forensic/control interno y tecnología
  • Conocimiento y experiencia en herramientas de analítica de datos (Alteryx, KNIME, SQL, python, etc.)
  • Conocimiento y experiencia en la elaboración de informes formales
  • Buen manejo de inglés hablado y escrito
  • Buena capacidad de comunicación y enfoque didáctico
  • Capacidad de adaptación a un entorno cambiante y en constante aprendizaje.
  • Valorable: conocimiento y experiencia en el ámbito eDiscovery e informática forense
  • Un gran ambiente de trabajo
    , tanto dentro como fuera de la oficina
  • Oportunidades internacionales y red de contactos global
  • Salario competitivo y plan de remuneración flexible
  • 31 días laborables de vacaciones
  • La tarde de tu cumpleaños libre
  • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
  • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones

* Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas,garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

#J-18808-Ljbffr
Requisitos del puesto
5+ años Experiencia laboral
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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