Técnico​/a PRL

Importante empresa ubicada en Goierri, especializada en el sector de la construcción, precisa incorporar a su organización un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales.

Buscamos una persona comprometida con la seguridad y la salud laboral, que contribuya a consolidar una cultura preventiva y a garantizar unas condiciones de trabajo seguras en los distintos proyectos de la empresa.

• Prevención en obra: realizar visitas a las obras para identificar riesgos, comprobar las condiciones de seguridad y proponer medidas correctoras.

• Evaluación de riesgos: colaborar en la elaboración, revisión y seguimiento de evaluaciones de riesgos y planificación de la actividad preventiva.

• Coordinación de actividades empresariales (CAE): gestionar la documentación preventiva de empresas subcontratistas y coordinar los requisitos de seguridad con los diferentes agentes implicados.

• Seguimiento de medidas preventivas: verificar el cumplimiento de los procedimientos de trabajo seguro, el uso adecuado de los equipos de protección individual y la implantación de las medidas establecidas.

• Formación y sensibilización: promover buenas prácticas preventivas y colaborar en la formación e información de las personas trabajadoras.

• Investigación de incidentes y accidentes: analizar sus causas, proponer medidas preventivas y realizar el seguimiento de las acciones correctoras.

• Gestión documental: mantener actualizada la documentación relacionada con la prevención de riesgos laborales y colaborar en auditorías e inspecciones.

• Cultura preventiva: trabajar junto con los responsables de obra y los equipos para integrar la prevención en el día a día de la actividad.

• Formación técnica relacionada con la Prevención de Riesgos Laborales.

• Experiencia previa en funciones de prevención, preferiblemente en empresas del sector de la construcción.

• Capacidad para comunicar, asesorar e implicar a los equipos en materia de seguridad.

• Persona organizada, proactiva y con capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar la iniciativa.

• Incorporación a una empresa del sector de la construcción con proyectos en los que contribuir directamente a mejorar la seguridad laboral.

• Un puesto con autonomía y responsabilidad en la gestión preventiva.

• Contacto directo con los equipos de obra y participación activa en la mejora continua.

• Condiciones laborales y retributivas acordes con la experiencia y el perfil aportado.