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Ops

Trabajo disponible en: 48001, Bilbao, Pais Vasco, España
Empresa: Sipay
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-06-21
Especializaciones laborales:
  • Contabilidad
    Empleado de Cuentas por Pagar, Nómina de Sueldos, Tenedor de Libros, Informes Financieros
Descripción del trabajo
Puesto: People Ops
SOBRE SIPAY
Con más de 30 años de experiencia en el sector de los pagos, Sipay es una empresa tecnológica española líder en soluciones digitales de compra, pago y servicios financieros. Nuestro éxito se construye sobre la innovación, la confianza y, sobre todo, las personas que forman parte de nuestro equipo.

En este contexto de crecimiento y transformación, buscamos un perfil clave para sostener la columna vertebral financiera y administrativa del grupo:



People Ops & Admin

¿ POR QUÉ UNIRTE A SIPAY COMO FINANCE & PEOPLE OPERATIONS?

En Sipay buscamos un perfil generalista y riguroso que combine administración de personas, contabilidad financiera y compras en un mismo rol. Serás responsable de optimizar el coste de la compañía, asegurar la integridad contable y dar soporte directo a la toma de decisiones financieras.

Formarás parte del área de Finanzas & Administración, en interlocución constante con People & Culture, Operaciones y Legal. Es un rol con peso real: tocas a la vez el cierre contable, la tesorería, la negociación con proveedores y la administración laboral, con impacto directo en cómo funciona el día a día del grupo.



¿ CUÁLES SERÍAN TUS RESPONSABILIDADES?

People Ops & HR Admin:  gestión de plataformas de empleados (altas, retribución flexible y gastos), nómina con la gestoría y documentación laboral.
Contabilidad y cierre:  ciclo contable completo con foco en AP, conciliaciones contables y bancarias, y cierre mensual de IVA.
Fiscalidad y tesorería:  coordinación con asesores y AEAT, pagos a proveedores y seguimiento de la posición de tesorería.
Compras y proveedores:  gestión y negociación de compras del Grupo y control de pedidos y contratos.
Coordinación y mejora:  interlocución con gestorías y auditores, soporte transversal y proyectos de automatización.



REQUISITOS

Hard Skills
Grado en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar, con 4-5 años en un puesto equivalente (contabilidad + compras o RRHH admin).
Dominio del Plan General Contable y de la fiscalidad española: IVA, IRPF, IS e Intrastat.
Experiencia con ERP (Business Central / Navision o similar) y Excel avanzado.
Gestión de nómina y relaciones con la Seguridad Social, y experiencia en procesos de compras y negociación con proveedores.

Soft Skills
Alta orientación al detalle y capacidad de conciliación.
Perfil generalista: cómodo gestionando contabilidad, compras y RRHH a la vez.
Autonomía y criterio para escalar las dudas en el momento adecuado.
Capacidad de gestionar múltiples deadlines simultáneos.
Inglés profesional (deseable).



BENEFICIOS

Impacto real:  serás pieza clave en la salud financiera y operativa de todo el Grupo, no un engranaje más.

Desarrollo transversal:  contabilidad, fiscalidad, tesorería, compras y RRHH en un mismo rol. Creces en amplitud y ganas una visión completa del negocio.

Modelo híbrido:  trabajo presencial en nuestras oficinas de Alcobendas (Madrid) combinado con días de teletrabajo.

Entorno innovador:  únete a una fintech regulada, dinámica y en plena expansión.

Retribución competitiva  acorde a experiencia y perfil.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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