Técnico​/a de Seguridad y Bienestar

Técnico de PRL - Zona Norte

HS3 Talent, País Vasco/Euskadi, España (Presencial)

Técnico/a de PRL/SyS – SPM Importante empresa Zona Norte (País Vasco/La Rioja)

Si te apasiona la prevención de riesgos laborales, tienes vocación de servicio y disfrutas del trabajo de campo con autonomía real…
sigue leyendo, porque este proyecto es para ti.

Desde HS3 Talent
, buscamos para una empresa de gestión del agua un/a Técnico/a de Seguridad y Bienestar para incorporarse al SPM. Sin experiencia o con experiencia de menos de 2 años.

• Elaborar y revisar evaluaciones de riesgos y planes de seguridad y salud.
• Planificar e implantar la actividad preventiva en coordinación con los responsables de contrato.
• Realizar inspecciones de campo e identificar riesgos, proponiendo mejoras.
• Investigar accidentes, difundir el aprendizaje y realizar el seguimiento de las acciones correctivas.
• Impartir formación e información a los equipos, promoviendo la cultura preventiva y el bienestar laboral.
• Dar soporte especializado en vigilancia de la salud y planificación de emergencias.

• Máster o Técnico/a Superior en PRL, con las 3 especialidades.
• Disponibilidad para viajar por Cantabria, País Vasco, Navarra, Aragón y La Rioja (aprox. 3 días en campo / 2 en oficina).
• Carnet de conducir.
• Inglés valorable.
• Capacidad de organización, criterio técnico y orientación a las personas.

• Salario competitivo + coche de empresa
• Incorporación a un SPM consolidado con red interna de técnicos y apoyo de servicios centrales.
• Autonomía real en la organización de tu día a día.
• Empresa con sólida presencia territorial y proyecto de largo recorrido.

Bilbao
· Calahorra

¿ Te interesa y cumples los requisitos?
Entonces, queremos conocerte.

Inscríbete a través de Linked In o escríbenos a adjuntando tu CV e indicando en el asunto:
Técnico/a de PRL/SyS – SPM Zona Norte

El proceso selectivo está abierto a toda persona con capacidad legal de trabajar. En HS3 Talent no discriminamos por motivos de sexo, origen, edad, estado civil, discapacidad, religión o convicciones, opinión política, orientación sexual, afiliación sindical, condición social ni lengua.