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Especialista en protección de activos Merida

Trabajo disponible en: 24050, Campeche, Campeche, México
Empresa: Walmart de México y Centroamérica
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-07-23
Especializaciones laborales:
  • Seguridad
    Prevención de pérdidas
Descripción del trabajo
Objetivo:

Responsable de supervisar las actividades del líder de sistemas, así como la identificación de las diferentes formas de fugas que provocan pérdidas de mercancía y la solicitud de planes de acción por Gerencia de tiendas que ayuden a mitigar los riesgos, así como también identificar oportunidades como fraudes en oficina administrativa y área de cajas.

Responsabilidades:

Elaboración de check list.

Toma de inventario mensual y apoyo de inventario de secos.

Validación de fichas técnicas de producción.

Identificación de excedentes de mercancía.

Identificación de oportunidades de manejo de bodega y cámaras de refrigeración (PEPS)

Creación de iniciativas para reducir el tirado y la desviación al margen.

Identificación de oportunidades en el registro y cobro de mercancía en línea de cajas.

Buscar estrategias para reducir las discrepancias de centro de distribución.

Análisis de indicadores para corrección de oportunidades, corrección de estrategias y comunicación con la operación.

Requisitos:

Escolaridad Ingeniería Industrial o afín, Conocimientos medio-avanzado Excel y Microsoft Office, Manejo de tablas de data Big Query, Retail link, SAP, Power BI.

Indispensable contar con disponibilidad para viajar a nivel nacional, trabajar rolando fines de semana y días festivos.

“En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo.

Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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