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Especialista en protección de activos Merida
Trabajo disponible en:
24050, Campeche, Campeche, México
Publicado en 2026-07-23
Empresa:
Walmart de México y Centroamérica
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-07-23
Especializaciones laborales:
-
Seguridad
Prevención de pérdidas
Descripción del trabajo
Responsable de supervisar las actividades del líder de sistemas, así como la identificación de las diferentes formas de fugas que provocan pérdidas de mercancía y la solicitud de planes de acción por Gerencia de tiendas que ayuden a mitigar los riesgos, así como también identificar oportunidades como fraudes en oficina administrativa y área de cajas.
Responsabilidades:
Elaboración de check list.
Toma de inventario mensual y apoyo de inventario de secos.
Validación de fichas técnicas de producción.
Identificación de excedentes de mercancía.
Identificación de oportunidades de manejo de bodega y cámaras de refrigeración (PEPS)
Creación de iniciativas para reducir el tirado y la desviación al margen.
Identificación de oportunidades en el registro y cobro de mercancía en línea de cajas.
Buscar estrategias para reducir las discrepancias de centro de distribución.
Análisis de indicadores para corrección de oportunidades, corrección de estrategias y comunicación con la operación.
Requisitos:
Escolaridad Ingeniería Industrial o afín, Conocimientos medio-avanzado Excel y Microsoft Office, Manejo de tablas de data Big Query, Retail link, SAP, Power BI.
Indispensable contar con disponibilidad para viajar a nivel nacional, trabajar rolando fines de semana y días festivos.
“En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo.
Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros/as asociados/as para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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