Coordinador de Promoción y Marketing

Apoyar en la  ejecución operativa  de la estrategia de Marketing Consumer y Afiliados, colaborando en la implementación diaria de campañas, coordinando materiales y dando seguimiento a resultados, bajo la dirección del Gerente del área.
Responsabilidades principales

Marketing Consumer
Apoyar en la  ejecución diaria  de campañas de marketing consumer en canales digitales, CRM y otros touchpoints.
Coordinar la carga, actualización y correcta implementación de assets, copys y materiales.
Dar seguimiento a calendarios de campañas, lanzamientos y promociones.
Monitorear métricas básicas de performance (CTR, CVR, engagement) y reportar resultados.
Apoyar en la implementación de campañas always-on y tácticas promocionales.

Marketing de Afiliados
Apoyar en la ejecución de planes de co-marketing con afiliados y partners.
Coordinar materiales, entregables y fechas con afiliados y plataformas.
Verificar la correcta implementación de campañas en plataformas de afiliados.
Dar seguimiento operativo a resultados por afiliado y reportar hallazgos.
Asegurar el cumplimiento de lineamientos de marca y comunicación.

Gestión operativa y soporte
Apoyar en la elaboración de reportes de performance y status de campañas.
Dar seguimiento a solicitudes operativas con agencias y proveedores.
Apoyar en el control y organización de materiales, campañas y documentación.
Detectar incidencias operativas y escalar oportunamente al Gerente.

Coordinación interna
Colaborar con áreas internas como contenido, producto, data y tecnología para asegurar correcta ejecución.
Dar seguimiento a tareas asignadas y asegurar cumplimiento de tiempos y entregables.
Mantener comunicación constante con el Gerente sobre avances y riesgos operativos.

Requisitos

Experiencia
~1–3 años de experiencia en marketing digital, consumer marketing o roles similares.
~ Experiencia básica en ejecución de campañas digitales y/o CRM.
~ Deseable experiencia apoyando campañas con afiliados o partners.

Conocimientos
Fundamentos de marketing digital.
Métricas básicas de performance (CTR, conversiones, engagement).
Manejo de herramientas digitales y plataformas de marketing (deseable).
Organización y seguimiento operativo de campañas.

Habilidades
Alta orientación a la ejecución y al detalle.
Organización y seguimiento de múltiples tareas.
Capacidad para trabajar en equipo.
Comunicación clara y actitud proactiva.
Capacidad para aprender rápido y adaptarse.

Idiomas
~ Inglés básico–intermedio (deseable).