Desarrollador Mobile​/Android – Kotlin​/Jetpack Compose – REMOTO

Descripción del puesto

Buscamos un Desarrollador Mobile / Android con al menos 3 años de experiencia desarrollando aplicaciones nativas utilizando Kotlin
, arquitecturas modernas y Jetpack Compose.
La persona seleccionada participará en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Android robustas, escalables y basadas en buenas prácticas de arquitectura de software.

• Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones nativas Android.
• Implementación de interfaces de usuario con Jetpack Compose
  .
• Aplicación de arquitecturas modernas:
  MVP, MVVM, MVI
  .
• Uso de principios de Clean Architecture y SOLID
  .
• Trabajo con programación asíncrona:
  Coroutines, Flows, Rx Java .
• Integración de servicios mediante Retrofit, OkHttp, Ktor u otras librerías de networking.
• Gestión y persistencia de datos con Room, Shared Preferences, Data Store
  , etc.
• Implementación de inyección de dependencias con Dagger 2,
  Hilt o Koin
  .
• Desarrollo de pruebas unitarias utilizando JUnit
  , Mockito o MockK
  .
• Uso de Gradle (Groovy o Kotlin DSL) para la configuración del proyecto.
• Colaboración con el equipo para análisis, resolución de incidencias y mejoras.

• Experiencia mínima de 3 años en desarrollo Mobile / Android.
• Dominio de Kotlin (Java como nice-to-have).
• Conocimiento de arquitecturas:
  MVP, MVVM, MVI
  .
• Uso de Clean Architecture y principios SOLID
  .
• Experiencia con programación asíncrona:
  Coroutines, Flows, Rx Java .
• Experiencia con Jetpack Compose
  .
• Conocimientos en inyección de dependencias (
  Dagger 2, Hilt, Koin
  ).
• Manejo de librerías de red como Retrofit, OkHttp, Ktor
  .
• Conocimiento de persistencia de datos (
  Room, Data Store
  , etc.).
• Pruebas unitarias con JUnit
  , Mockito
  , MockK
  .
• Uso de Git y control de versiones.
• Inglés y alemán.

Formar parte de THEWHITEAM es colaborar con una empresa formada por profesionales con una dilatada experiencia en consultoría tecnológica.

Creemos firmemente que las empresas y clientes marcan el camino a seguir en el sector, pero éste lo construyen las personas. Consideramos de vital importancia que nuestra organización se fundamente en nuestro mejor activo y marca de valor añadido que es nuestro equipo humano.

Por otra parte, te dejo también un pequeño resumen de políticas de la compañía para que nos vayas conociendo un poco mejor:

• Nuestro convenio es el de Consultoras y estudios de mercado
• Tenemos 23 días de vacaciones al año
• Tenemos 14 pagas, 12 mensuales y dos extras (junio y diciembre)
• Como retribución flexible podemos pedir ticket guardería y también seguro médico + dental.