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Junior Customer Success
Online/Remoto - Ideal para candidatos en
México
Publicado en 2026-01-03
México
Empresa:
Odoo
Remoto/Desde casa
posición Publicado en 2026-01-03
Especializaciones laborales:
-
TI/Tecnología
Tecnologia de Negocios
Descripción del trabajo
¿ Cómo es el perfil ideal?
Buscamos a alguien que disfrute de los retos y tenga una mentalidad analítica y estratégica. Un profesional con habilidades comerciales, pasión por la tecnología y un enfoque en razonamiento lógico y resolución de problemas.
Si te gusta aprender de manera autónoma, mejorar constantemente y encontrar soluciones efectivas, este rol es para ti. Además, si te entusiasma la idea de tener contacto con clientes, entender sus necesidades y ayudarlos a crecer, queremos conocerte.
Responsabilidades clave:
Gestionar, fidelizar y hacer crecer la base de clientes asignada.
Facilitar la adopción del sistema mediante capacitaciones y demos funcionales:
Entender sus requerimientos, analizar su giro de negocio y asesorarlos en la integración de sus procesos con el sistema.
Asegurar la renovación continua de contratos demostrando el valor del ERP.
Identificar oportunidades de upselling y cross-selling según las necesidades del negocio del cliente.
Resolver problemas y brindar asesoría estratégica para optimizar el uso de Odoo.
Colaborar con equipos internos para mejorar la experiencia del cliente.
Requisitos:
Licenciatura concluida o superior.
Inglés intermedio.
Conocimientos en cadena de suministro y flujos organizacionales.
Habilidades comerciales y gestión proyectos.
Excelentes habilidades de organización: ¡Deberás gestionar aproximadamente más 100 clientes activos!
De 0 a 3 años de experiencia en TI/Ventas.
Nice to have:
Experiencia con sistemas ERP o afinidad con el mundo de la tecnología.
Experiencia en una empresa SaaS.
Disponibilidad inmediata.
Lo que ofrecemos:
Sueldo base desde $14,000 pesos brutos + comisiones.
Home Office 2 veces por semana después del periodo de capacitación.
Seguro de Gastos Médicos Mayores, seguro dental y seguro de vida.
30 días de aguinaldo.
Fondo de Ahorro tope legal.
Total Pass con descuento de hasta 90%
Vacaciones: 15 días el primer año, 20 días el segundo, 22 días el tercer año y 25 días del cuarto año en adelante
Días ilimitados por enfermedad justificados/ 5 días injustificados.
10 Días de asueto al año.
4 semanas adicionales de licencia por maternidad/paternidad.
️ Prima Vacacional 25%
️ Comedor premium subsidiado a tope legal.
Appraisal Anual.
Si buscas un reto dinámico donde puedas impulsar el crecimiento de empresas con tecnología, ¡te estamos esperando!
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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