Arquitecto Soluciones - Java​/AWS​/APIs; remoto. Solo residentes España)

Remoto (presencialidad puntual en Madrid) | knowmad mood

Buscamos un/a Arquitecto/a de Soluciones para diseñar soluciones tecnológicas end-to-end que respondan a las necesidades de las distintas áreas de negocio, garantizando su alineación con los estándares corporativos y su viabilidad dentro del ecosistema tecnológico de la organización. Serás una pieza clave en la intersección entre negocio y tecnología, participando en el diseño, gobierno y evolución de las soluciones, considerando todos sus componentes: aplicaciones, integración, datos, infraestructura y seguridad.

• Diseñar soluciones tecnológicas end-to-end alineadas con los requisitos de las diferentes verticales de negocio.
• Definir y documentar arquitecturas que garanticen rendimiento, escalabilidad, resiliencia y seguridad.
• Diseñar la capa de datos de las soluciones, incluyendo modelado, persistencia y flujos de información.
• Definir estrategias de integración mediante APIs y arquitecturas modernas orientadas a servicios.
• Participar en los procesos de gobierno arquitectónico y en la toma de decisiones tecnológicas.
• Acompañar a los equipos durante la fase de construcción, asegurando la correcta implementación de la solución diseñada.
• Resolver problemas técnicos complejos y garantizar la coherencia entre la arquitectura definida y la solución construida.
• Evaluar alternativas tecnológicas y justificar decisiones con criterios técnicos y de negocio.

• Experiencia consolidada como Arquitecto/a de Soluciones
  , a partir de 5 años de experiencia en arquitectura.
• Experiencia demostrada en el diseño de soluciones dentro de alguno de los siguientes dominios: integración, datos, aplicaciones, cloud o mainframe.
• Conocimiento de entornos tecnológicos híbridos, combinando plataformas cloud, infraestructuras on-premise y sistemas legacy.
• Experiencia en diseño de APIs y estrategias de integración entre sistemas.
• Conocimiento de patrones arquitectónicos como microservicios, event-driven, API-first, CQRS y Saga
  .
• Capacidad para incorporar requisitos no funcionales al diseño, incluyendo rendimiento, escalabilidad, resiliencia y seguridad.
• Experiencia en modelado de datos, persistencia y diseño de flujos de información.
• Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos complejos.
• Habilidades de comunicación para colaborar con equipos técnicos y áreas de negocio.
• Visión end-to-end y capacidad para comprender el impacto de las decisiones arquitectónicas en el conjunto de la solución.
• Valorable experiencia en entornos bancarios o financieros y conocimiento de los requisitos regulatorios asociados.
• Flexibilidad para trabajar en diferentes dominios de negocio según la vertical asignada.

• Contrato indefinido
• Modelo de trabajo:
  Remoto (Presencialidad puntual en Madrid)
• Horario flexible
  : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones
  : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido
  :
  Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible
  :
  Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas
  :
  Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua
  :
  Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera
  :
  Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral
  :
  Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA
  :
  Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo
  :
  Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales
  :
  Actividades para conectar con el equipo.

¡Apúntate y te daremos más detalles!

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Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección