Más empleos:
Administrativo/a Contable Sallent
Trabajo disponible en:
08650, Sallent, Cataluna, España
Publicado en 2026-07-02
Empresa:
RM Trade
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-07-02
Especializaciones laborales:
-
Contabilidad
Tenedor de Libros, Cuentas por Cobrar, Administración de Oficina, Asistente de Contabilidad -
Administración
Tenedor de Libros, Administración de Oficina
Descripción del trabajo
En RMT Logistics buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable responsable, organizado/a y con atención al detalle para gestionar tareas administrativas y contables dentro del departamento financiero.
¿ Qué harás en tu día a día? Contabilidad Registro y contabilización de facturas de proveedores y clientes.
Conciliaciones bancarias periódicas.
Apoyo en cierres contables mensuales y anuales.
Control y seguimiento de pagos y cobros.
Gestión de amortizaciones, provisiones y asientos contables básicos.
Revisión y mantenimiento del archivo contable.
Administración Gestión documental y archivo físico/digital.
Preparación de informes administrativos y contables.
Atención a proveedores y clientes (consultas, documentación, seguimiento).
Soporte en la elaboración de presupuestos y previsiones.
Gestión de correspondencia, envíos y tareas administrativas generales de oficina.
Control de documentación para auditorías y requerimientos.
¿ Qué buscamos? Formación Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración y Finanzas, Contabilidad o similar.
Experiencia Mínimo 2 años de experiencia en un puesto similar.
Conocimientos sólidos de contabilidad básica.
Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas.
Familiaridad con conciliaciones, asientos y procesos contables.
Se valorará muy positivamente experiencia con ERP SAGE
Imprescindible vehículo propio y disponibilidad para desplazarse habitualmente entre los centros de trabajo de Vacarisses y Sallent.
Contrato inicial de 6 meses.
Required Skill Profession:
Financial Clerks
#J-18808-Ljbffr
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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