Ingeniero​/a de Estructuras - Inspección y control

Ingeniero/a de Estructuras - Inspección y control

En Ilerwork estamos seleccionando un/a Ingeniero/a de Estructuras para Asturias para incorporarse a una reconocida empresa de ingeniería especializada en evaluación, diagnóstico y análisis de estructuras en entornos industriales.

Buscamos una persona con perfil técnico y vocación por el trabajo de campo, interesada en participar en proyectos de inspección, evaluación y control de calidad de estructuras industriales. La posición combina trabajo en oficina y presencia directa en planta, ofreciendo una visión completa de los proyectos y una estrecha colaboración con los equipos técnicos.

Funciones:

• Realización de inspecciones técnicas de estructuras e instalaciones industriales.
• Trabajo de campo para la toma de datos y evaluación del estado de conservación de las estructuras.
• Elaboración de informes técnicos y documentación asociada a las inspecciones realizadas.
• Análisis y valoración de incidencias, patologías y deficiencias estructurales.
• Participación en proyectos de control de calidad y evaluación de estructuras.
• Seguimiento de actuaciones e inspecciones en planta industrial.
• Colaboración con el equipo técnico en la definición de soluciones y propuestas de mejora.
• Grado en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o titulación similar.
• Experiencia previa en inspección de estructuras, control de calidad o actividades técnicas relacionadas.
• Interés por desarrollar una actividad que combine trabajo técnico y presencia en instalaciones industriales.
• Capacidad de organización y autonomía en la gestión de visitas e inspecciones.
• Experiencia en patología estructural.
• Experiencia en rehabilitación y refuerzo de estructuras.
• Manejo de software de cálculo estructural.
• Incorporación a una empresa referente en ingeniería estructural.
• Proyectos técnicamente exigentes y de alto valor añadido
• Formación continua y especialización técnica
• Banda salarial negociable acorde con la experiencia aportada.

En Ilerwork apostamos por procesos de selección inclusivos, basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razón de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o cualquier otra condición personal o social.

Asimismo, garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso de selección.