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Director de Asuntos Científicos

Trabajo disponible en: 01001, Vitoria-Gasteiz, Pais Vasco, España
Empresa: W Hunt España
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-09-12
Especializaciones laborales:
  • Servicios Médicos
    Investigación clínica, Ciencia Médica, Cumplimiento de la atención médica, Medical Science Liaison
Descripción del trabajo
Location: Vitoria-Gasteiz

Ubicación:  Madrid, España
Modalidad:  Híbrida / flexible. Se valorará la posibilidad de modelo remoto o jornada parcial para facilitar la compatibilidad con responsabilidades asistenciales en Farmacia Hospitalaria o Atención Primaria.
Área:  Scientific Affairs / Medical Affairs / Clinical & Digital Health
Experiencia requerida:  6-10 años aproximadamente tras la especialización
Reporta a:  Dirección General / Dirección de Operaciones

Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud.

1. Misión del puesto
Importante compañía especializada en  información científica y farmacológica y en el desarrollo de soluciones digitales para profesionales sanitarios  busca incorporar un  Director de Asuntos Científicos  que lidere la estrategia científica, clínica y de contenidos de la compañía en España, actuando como principal referente científico ante clientes, instituciones sanitarias, sociedades científicas y partners externos.
La persona seleccionada será responsable de garantizar el  máximo rigor científico y clínico de los contenidos, bases de datos y soluciones digitales de la compañía , liderando un equipo técnico multidisciplinar estructurado en dos áreas principales:
Área Editorial:  evaluación de evidencia científica, revisión y actualización de monografías farmacológicas, análisis de literatura clínica y valoración de discrepancias o situaciones especiales.
Área de Codificación y Datos:  estructuración, normalización y calidad de la información farmacológica y clínica bajo estándares y terminologías internacionales.
El puesto combina una fuerte dimensión  científica y clínica  con responsabilidades de  liderazgo, relaciones institucionales, desarrollo de producto y transformación digital en salud .
Asimismo, será la persona de referencia para aportar criterio clínico al desarrollo de herramientas de  Clinical Decision Support (CDS) , bases de datos de medicamentos y soluciones digitales dirigidas a profesionales sanitarios.

2. Principales responsabilidades
A. Liderazgo científico y clínico
Definir y liderar la  estrategia científica de la compañía en España , garantizando la calidad, actualidad, consistencia y rigor de los contenidos.
Actuar como máximo referente científico de la compañía en materia de farmacología, terapéutica, evidencia clínica y práctica asistencial.
Supervisar y desarrollar al equipo técnico responsable de contenidos editoriales y codificación.
Establecer criterios y procedimientos internos para la evaluación, interpretación y actualización de información científica.
Garantizar que los contenidos desarrollados sean consistentes con la evidencia científica disponible y con las necesidades reales de los profesionales sanitarios.
Participar en la definición de prioridades científicas y clínicas de la compañía y en la evolución de sus productos y servicios.
B. Evaluación de evidencia científica
Liderar la evaluación crítica de  literatura científica y evidencia clínica compleja .
Analizar situaciones en las que exista discrepancia entre la información disponible en el etiquetado oficial y la evidencia científica publicada.
Evaluar cuestiones relacionadas con:
indicaciones y usos terapéuticos;
posología;
contraindicaciones;
interacciones;
advertencias y precauciones;
poblaciones especiales;
seguridad y farmacovigilancia;
evidencia clínica emergente.
Elaborar y validar criterios científicos para la incorporación de información especial en las bases de datos y monografías.
Mantener una visión actualizada de la evidencia científica, cambios regulatorios y evolución de las guías clínicas.
Resolver consultas científicas complejas procedentes de clientes, usuarios, colaboradores o equipos internos.
C. Dirección del área…
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