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ABOGADO/A LABORALISTA
Trabajo disponible en:
08400, Granollers, Cataluna, España
Publicado en 2025-12-23
Empresa:
PIMEC Organization
Tiempo completo
posición Publicado en 2025-12-23
Especializaciones laborales:
-
Leyes/Legales
Abogado, Consejero Legal
Descripción del trabajo
Descripción
Desde Pimec, estamos seleccionando un/a:
ABOGADO/A LABORALISTA
para una reconocida asesoría fiscal, contable, laboral, mercantil y jurídica con más de 30 años de experiencia en el sector, ubicada en Sant Feliu de Codines.
¿ Cuáles serán tus responsabilidades?Formarás parte de un equipo consolidado, donde podrás desarrollar tu carrera en el área laboral:
- Asesoramiento legal a cartera de clientes.
- Preparación de amonestaciones a trabajadores de los clientes.
- Análisis de expedientes de despido y asesoramiento sobre los mismos.
- Gestión integral de despidos de personal de los clientes.
- Asistencia a CMACs.
- Estudio y preparación de la defensa de demandas presentadas contra los clientes.
- Estudio, preparación y presentación de demandas de clientes "trabajadores" contra empresas.
- Gestión de expedientes de incapacidades ante el INSS.
- Tramitación de expedientes instados en la Inspección de Trabajo.
- Estudio jurisprudencial de expedientes laborales.
- Formación:
Grado o Licenciatura en Derecho. - Especialización:
Se valorará experiencia o formación especializada en el ámbito laboral. - Experiencia:
Al menos 3 años en un puesto similar. - Persona habilitada para ejercer la abogacía.
- Un puesto estable en una empresa consolidada y en crecimiento.
- Formación continuada para seguir desarrollando tu carrera profesional.
- Salario a partir de 30.000€ brutos anuales, negociable acorde a la experiencia y competencias profesionales.
- Horarios pensados para ti:
- Lunes a jueves: 09:00 a 18:00
- Viernes: 08:00 a 14:00
- Jornada intensiva en verano
- Conciliación: 1 día de teletrabajo a la semana (martes o jueves).
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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