Jefe de Obra

Responsabilidades

• Encargado de obra de instalaciones industriales.
• Con equipo a cargo.
• Encargado de obra de instalaciones industriales.
• Con equipo a cargo.
• Coordinar y optimizar los recursos técnicos y humanos asignados a la obra.
• Controlar los objetivos y rendimientos del proyecto.
• Asegurar la correcta aplicación del Plan de Calidad, Seguridad y normativa vigente.
• Representar a la empresa ante el cliente en todo lo relativo a la obra.
• Aplicar procedimientos de trabajo, seguridad laboral y protección medioambiental.
• Planificación y gestión de obra, económica y de ejecución.
• Dirección de personal propio y subcontratas, con apoyo del Encargado/a de Obra.
• Control y seguimiento de ejecución de obra: costes, plazo y calidad.
• Contrataciones. Petición y análisis de ofertas, estudio de comparativos, propuesta de contratación de subcontratas/suministradores.
• Valoración de producción de subcontratas, certificaciones de obra ejecutada, contradictorios, adicionales y liquidaciones.
• Cumplimiento de normativa PRL, protección medioambiental y estándares de calidad.
• Buen ambiente de trabajo
• Tipo contrato:
  Indefinido.
• Jornada: completa, 40 horas/semana
• Horario:
  Lunes a Jueves 8 horas/semana y viernes 6 horas.
• Modalidad presencial.
• Convenio Convenio Colectivo de la Construcción de Guadalajara.
• Categoría/Grupo /Nivel: según convenio
• Vacaciones: según convenio.
• Seguro de vida y accidentes: según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento.
• Centro de trabajo:
  Guadalajara.

• Formación:
  Grado en Ingeniería Industrial/ Civil o similar.
• Conocimientos: en Calderería, Montaje de Estructuras y Equipos. Carnet de conducir.
  Manejo de MS Office (Excel & Project).
• Experiencia:
  
  Al menos 3 años en tareas similares a las de la posición.
• Idiomas: no necesario.
• Viajes:
  Si aplica, a nivel nacional.
• Cualidades para trabajar en equipo.
• Flexible y adaptable.
• Planificación y organización.
• Persona rigurosa, lógica, metódica, gran capacidad de atención, escucha y análisis, con gran orientación a la resolución de problemas, consecución de resultados.
• Capacidad para realizar y gestionar múltiples tareas al mismo tiempo
  Integridad

En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales. Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación.

1⃣ Envía tu currículum:
No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas.
2⃣ Preselección :
Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica.
3⃣ Entrevista: Sí tu perfil encaja en nuestro equipo , nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente).
4⃣ Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo.