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FP&A

Trabajo disponible en: 59058, Guadalajara, Michoacán de Ocampo, México
Empresa: Manpower Business Professionals México
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-03-02
Especializaciones laborales:
  • Finanzas
    Gerente Financiero, Finanzas Corporativas, Contabilidad y Finanzas, Cumplimiento Financiero
  • Gerencia
    Gerente Financiero
Descripción del trabajo
FP&A / Coordinador de Finanzas
Ubicación:
Guadalajara, Jalisco | Presencial | Tiempo completo.
Inglés avanzado requerido.

Estamos en búsqueda de un/a   Finance Coordinator   con sólida experiencia en finanzas corporativas y fuerte enfoque en   FP&A (budgeting & forecasting).

Objetivo del rol:
Asegurar la salud financiera del negocio mediante la supervisión del flujo de efectivo, presupuestos y proyecciones financieras, garantizando cumplimiento normativo y apoyando la toma de decisiones estratégicas.

Principales responsabilidades:
Liderar procesos de   budgeting, forecasting y análisis financiero.
Monitorear ingresos y cash flow.
Supervisar tesorería, cuentas por cobrar y cuentas por pagar.
Coordinar procesos de nómina.
Preparar reportes financieros mensuales, trimestrales y anuales.
Asegurar cumplimiento fiscal (ISR, IVA, DIOT) bajo NIF.
Colaborar con el CFO en planeación y estrategia financiera.
Gestionar relación con auditores, bancos y autoridades fiscales.
Supervisar y mentorizar al equipo financiero.

Perfil requerido:
Licenciatura o Maestría en Finanzas o Contabilidad
6–8 años de experiencia en finanzas, idealmente en compañías multinacionales
Experiencia comprobable en FP&A, presupuestos y análisis financiero
Conocimiento sólido en NIF y legislación fiscal mexicana
Manejo de ERP
Inglés avanzado indispensable
Perfil analítico, con liderazgo y visión de negocio

En Manpower Group creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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