Responsable de Oficina Técnica

Ubicación: Huesca, España
Sector: Ingeniería Civil / Obras Públicas
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Completa

Descripción de la empresa:

Empresa consolidada en el sector de la ingeniería y construcción, especializada en infraestructuras de caminos, canales y puertos, busca incorporar a su equipo un Responsable de Oficina Técnica en Huesca. La compañía ofrece proyectos de gran envergadura, un entorno profesional dinámico y la oportunidad de desarrollo y crecimiento dentro de la organización.

Coordinar y liderar la Oficina Técnica de la delegación de Huesca, asegurando la correcta planificación, diseño y ejecución de los proyectos de ingeniería civil, cumpliendo con los estándares de calidad, plazos y costes establecidos.

Responsabilidades principales:

• Liderar la Oficina Técnica y coordinar al equipo de ingenieros y delineantes.
• Supervisar la elaboración de proyectos, planos, memorias técnicas y documentación de obra.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de ingeniería civil y obras públicas.
• Gestionar la relación técnica con contratistas, proveedores y clientes.
• Controlar la planificación, costes y recursos de los proyectos asignados.
• Detectar riesgos y proponer soluciones técnicas eficaces para garantizar la ejecución de los proyectos.
• Elaborar informes periódicos sobre el avance de los proyectos a la Dirección.

Requisitos:

• Titulación:
  Ingeniero Civil.
• Experiencia mínima de 5 años en obra civil, con especialización en caminos, canales y puertos.
• Experiencia demostrable como responsable o jefe de Oficina Técnica.
• Dominio de herramientas informáticas de diseño y cálculo (AutoCAD, Civil 3D, programas de cálculo estructural, etc.).
• Capacidad de liderazgo, organización, planificación y toma de decisiones.
• Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.

Se ofrece:

• Contrato indefinido con condiciones económicas competitivas según experiencia.
• Incorporación inmediata a un equipo profesional consolidado.
• Participación en proyectos de gran envergadura y desarrollo profesional.
• Formación continua y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

Proceso de selección:

Los candidatos interesados deberán enviar su CV actualizado