Técnico​/a de Sistema Integrado de Gestión

Nombre del puesto: Técnico/a de Sistema Integrado de Gestión

Sociedad: Elinsa

Ubicación: A Coruña

En Elinsa, empresa perteneciente al Grupo Amper líder en fabricación de cuadros eléctricos y de electrónica de potencia, seleccionamos un/a Técnico/a de Sistema Integrado de Gestión para nuestro centro de trabajo en Coruña.

• Gestión y seguimiento del Sistema Integrado de Calidad y Medio Ambiente.
• Colaboración en auditorías internas y externas, garantizando el cumplimiento de los estándares y procedimientos establecidos.
• Análisis y seguimiento de indicadores de calidad y medio ambiente, así como de planes de calibración de equipos de medición.
• Gestión y seguimiento de no conformidades, acciones correctivas y reclamaciones de clientes.
• Supervisión de los controles de calidad en recepción de materiales, fabricación, montaje y mantenimiento.
• Control del cumplimiento de requisitos legales y actualización de la documentación asociada al sistema de gestión.
• Seguimiento de aspectos ambientales, incluyendo gestión de residuos, control de consumos y evaluación de impactos ambientales.
• Evaluación, registro y seguimiento de proveedores en materia de calidad y medio ambiente.
• Colaboración con las distintas áreas de la organización para impulsar la mejora continua de los procesos y el cumplimiento de los objetivos establecidos.

• Grado o licenciatura universitaria.
• Experiencia mínima de 1 año en sistemas de gestión de calidad y medioambiente.
• Formación en ISO 9001:2015 (Calidad), ISO 14001:2015 (Medio Ambiente) e ISO 45001:2018 (SST) (Mínimo 80 Horas).
• Nivel de inglés – B2.
• Manejo de herramientas Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) y conocimiento de herramientas de gestión documental o ERPs.
• Se valorará:
  • Auditor interno de Sistemas de Gestión.
  • Conocimientos de normas PECAL y PECON.
  • Otra formación:
    • Huella de carbono.
    • Sostenibilidad ESG.
    • Economía circular.
    • Prevención y lucha contra la contaminación.

• Incorporación a un proyecto retador con una amplia apuesta por el desarrollo de su equipo humano.
• Incorporarte a una compañía con más de 4.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores.
• La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional.

Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV.

En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo.