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Recepcionista

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: LOXAM España
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-08-02
Especializaciones laborales:
  • Administración
    Administración de Oficina
  • Servicio Al Cliente
    Administración de Oficina
Descripción del trabajo
Grupo Loxam, empresa dedicada al sector del alquiler de maquinaria, selecciona un/a recepcionista para nuestras oficinas centrales en calle del Aguacate 56, planta 4 (Carabanchel).
Posibilidad de jornada de 30 o 40 horas semanales, de lunes a viernes, en turno de mañana o de tarde.

Requisitos mínimos:

• Grado universitario o máster (terminado o estudiando)

• CGM o CGS en administración, finanzas, logística, comercial....etc (terminado o estudiando)

• Dominio de ofimática;
Word, Excel, PowerPoint, Outlook.



Competencias:

Persona proactiva/dinámica, con alta orientación al cliente y organizada.

• Valoramos muy positivamente la simpatía y amabilidad, pero también la eficacia y los conocimientos en ofimática y administración.

• Se valorará experiencia como recepcionista y/o administrativo/a de atención al público en empresas de más de 1000 trabajadores (mínimo 1 año)

Se ofrece:

• Contrato de 6 meses convertible a indefinido (posición estable)

• Lugar de trabajo:

C/Aguacate 56, 28054 Madrid (cerca del centro comercial Islazul)

• Retribución flexible una vez se realice la conversión a indefinido

• Tarde libre el día de cumpleaños

• Disponibilidad para trabajar festivos (compensación por días libres)

La persona seleccionada se encargará de:

-Gestión telefónica de llamadas entrantes

-Emisión de llamadas informativas

-Gestión de valija y paquetería

-Control y petición de stock de material de oficina

Si estás interesado en trabajar con nosotros te dejamos enlace para que puedas realizar una videoentrevista directamente para que te conozcamos lo antes posible:

Te estamos esperando!!

En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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