Python Developer Proficient

Buscamos un/a Backend Developer especializado/a en Python para incorporarse a un equipo técnico orientado al diseño y desarrollo de soluciones backend escalables basadas en microservicios. El rol estará enfocado en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend con Django, la creación de APIs REST robustas y la optimización del rendimiento del sistema, participando activamente en decisiones de arquitectura técnica y en entornos productivos de alta demanda.

• Experiencia de 2 a 4 años en desarrollo backend con Python.
• Experiencia real y demostrable con Django de al menos 1-2 años en proyectos en producción.
• Desarrollo y mantenimiento de APIs REST en entornos productivos.
• Conocimiento sólido del ORM de Django, gestión de migraciones y despliegues en producción.
• Experiencia con bases de datos relacionales como PostgreSQL, MySQL u otras similares.
• Trabajo con sistemas asíncronos mediante Celery, RQ u otras soluciones equivalentes.
• Experiencia en integración con sistemas de mensajería como Kafka, RabbitMQ o similares.
• Uso práctico de sistemas de caché para optimización de rendimiento, como Redis.

• Desarrollar y mantener aplicaciones backend en Python utilizando Django.
• Diseñar e implementar APIs REST eficientes y escalables.
• Modelar datos y gestionar bases de datos relacionales en entornos productivos.
• Implementar procesos asíncronos y tareas en background para mejorar el rendimiento del sistema.
• Integrar servicios mediante sistemas de mensajería y colas de eventos.
• Aplicar mecanismos de caché y optimización para mejorar la escalabilidad y tiempos de respuesta.
• Colaborar en decisiones de arquitectura técnica y mejora continua del backend.

• Español: nivel alto.

Modelo híbrido desde cualquiera de nuestras sedes: A Coruña, Ferrol, Asturias, Barcelona, Zaragoza, Ávila, Segovia, Madrid, Albacete o Córdoba.

• Como parte de nuestra apuesta por una experiencia de selección más flexible, objetiva y accesible, las fases iniciales del proceso podrán realizarse mediante entrevistas impulsadas por Inteligencia Artificial a través de nuestra plataforma Eightfold.
• Esta tecnología nos ayuda a conocer mejor la experiencia, competencias y motivaciones de cada profesional, ofreciendo además la posibilidad de realizar la entrevista en el momento que mejor se adapte a su disponibilidad. La Inteligencia Artificial forma parte del proceso como herramienta de apoyo, pero las decisiones de selección siguen siendo revisadas y tomadas por personas de nuestro equipo de Talent Acquisition.