Profesor​/a de Piano, Armonía y Repertorio con Piano; Las Rozas

Puesto: Profesor/a de Piano, Armonía y Repertorio con Piano (Las Rozas )
Salario:
36.000 € - 42.000 €
Tipo de contrato:
Trabajo Tiempo Parcial
Jornada:
Media Jornada
Experiência: 1 año de experiencia
Concurso público mediante selección por méritos y pruebas específicas.
Descripción General del Puesto  DEPARTAMENTO / ÁREA:
Formación Nível:
Sección 2 Nível 1
Reporta:
Dirección y Jefatura de estudios de la EMM Joaquín Rodrigo
Principales tareas del puesto   Elaborar la programación didáctica del curso.
Desarrollar la programación, adaptándola en la medida de lo posible, a las diferentes capacidades de los alumnos.
Evaluar trimestralmente a los alumnos entregando las actas en secretaría y las papeletas con las calificaciones y observaciones a los alumnos.
Controlar la asistencia a clase de los alumnos y pasar esa información a secretaría para que comunique con las familias en caso de que las faltas no hayan sido justificadas.
Controlar que los instrumentos que se prestan se mantengan en óptimas condiciones y en caso de observar alguna circunstancia que precise de la intervención de un luthier, comunicarlo al responsable del mantenimiento de dichos instrumentos.
Favorecer la participación de los alumnos en los conciertos generales de la Escuela para dar visibilidad y "promocionar" el instrumento.
Realizar audiciones a lo largo del curso para conseguir que el alumno se motive y se habitúe a las actuaciones en público, al ser la música un arte escénico.
Concertar y atender tutorías solicitadas por las familias.
Mantener contacto con las familias a través de las audiciones, para que puedan apreciar la evolución de los alumnos.
Responsabilizarse del material y los equipos del Área.
Respetar las fechas programadas por la dirección y Jefatura de estudios en cuanto a la entrega de documentos que se hayan solicitado.
Elaborar los horarios de las clases individuales que estarán vigentes a lo largo del curso.
Acudir a las reuniones de Departamento semanales y en caso de que dicha reunión tenga lugar un día distinto a su jornada laboral, estar en contacto con el jefe de Departamento para estar al tanto de lo que se ha tratado en cada sesión.
Estar a disposición de la Dirección y la Jefatura de estudios para todo aquello que se le requiera dentro de su ámbito de competencia.
Perfil Candidato   Formación:
Estar en posesión de un título superior en Música.
Experiência Laboral:
Acreditar al menos un año de experiencia pedagógica en conservatorios, Escuelas Municipales o Centros de Formación Musical Privados.
Competencias Personales y Profesionales   Principales competencias personales:
Iniciativa.
Comunicación productiva y persuasiva.
Comportamiento ético.
Adaptación a nuevas situaciones.
Principales competencias profesionales:
Responsabilidad, cumplimiento y organización.
Capacidad de trabajo en equipo.
Elevado sentido de ordenamiento y los métodos de trabajo.
Dominio de las herramientas tecnológicas.
Mejora continua.
Otros Requisitos a valorar   Se valorará experiencia acreditada en el trabajo en proyectos musicales, grupos orquestas etc.
Fecha prevista de incorporación:
Inmediata.
Disponibilidad fuera de la jornada laboral, con carácter coyuntural.
Ofrecemos   Contrato de sustitución por IT, hasta incorporación de la titular de puesto, en una jornada de 22 horas semanales.

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