Formador​/a y Tutor​/a de Aula - temporal (Baja de maternidad

En Fundación A LA PAR trabajamos cada día para construir una sociedad más inclusiva, donde las personas con discapacidad intelectual tengan las mismas oportunidades que todos. Somos un equipo comprometido, innovador y con un propósito claro:
romper barreras y generar impacto real
.

Si buscas un lugar donde tu talento contribuya a algo más grande que tú, donde cada tarea tenga un sentido social,
este es tu momento
.

Actualmente buscamos incorporar un/a Formador/a y Tutor/a responsable de facilitar el óptimo funcionamiento de un aula con alumnos con necesidades de apoyo
, dentro de nuestro programa CAMPUS.

• Impartir docencia (Taller de Entrevistas y Búsqueda Activa de Empleo) en el 2º curso de CAMPVS.
• Co-tutorizar a un grupo de 18 estudiantes con discapacidad intelectual en su proceso de formación para el empleo, dentro del perfil profesional de Administración.

• Diseñar, actualizar e impartir formación (asignaturas relacionadas con el empleo y con el desarrollo de competencias).
• Tutorizar a un grupo de 18 estudiantes y diseñar su plan individual para conseguir sus objetivos personales, sociales, profesionales y digitales a través de atención individualizada y familiar.
• Evaluar y dar feedback a los estudiantes sobre su desempeño.
• Comunicarse e intervenir con las familias.
• Participar en la organización de acciones internas y externas que se despliegan en el proyecto, sobre todo las relacionadas con el área laboral.
• Coordinarse con el área de Orientación para transmitir información de los alumnos.
• Cuidar y fomentar la relación empresa – centro formativo, sirviendo de nexo de unión entre ambos.
• Formar parte activa del equipo multidisciplinar del proyecto.

• Grado universitario relacionado con el área educativa o social (Magisterio, Psicopedagogía, Pedagogía, Trabajo Social o Educación Social).
• Conocimientos y manejo fluido de las TIC aplicadas a educación. (Office
  365, plataformas LMS, Canva, ChatGPT, etc.).
• Experiencia en formación de al menos un año completo, valorable si ésta ha sido con personas con discapacidad intelectual.
• Alta capacidad resolutiva, flexibilidad, compromiso y capacidad de trabajo en equipo.
• Se valorará positivamente formación o experiencia de al menos 6 meses en empleo con apoyo.

• Incorporación en septiembre
• Contrato temporal por sustitución de baja maternal.
• Horario: jornada completa, de L-J, de de 9:00 a 17:30h y V de 8 a 15h
• Parking gratuito
• Beneficios y descuentos para empleados
• Servicio de comedor y cafetería

Lo más valioso que tiene la Fundación, es el grupo de personas quela forman_._ Aquí encontrarás un equipo que inspira, apoya y crece contigo.