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Trainee Guest Experience- Innside Valdebebas

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: Meliá Hotels International
Aprendizaje/Prácticas puesto
Publicado en 2026-09-25
Especializaciones laborales:
  • Hospitalidad/Servicios de Comida
    Servicios de Invitado, Hospitalidad y Turismo, Representante de servicio al cliente
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 10000 - 15000 EUR Anual EUR 10000.00 15000.00 YEAR
Descripción del trabajo

Puestos vacantes:
Trainee Guest Experience
- Innside Madrid Valdebebas (41638)

solicitud de puesto
41638
-Publicado
21/09/2026

- España

- Madrid

- Customer Experience

- Estudiantes & recién graduados

Únete a nuestra comunidad de talento y desarrólla tu carrera con oportunidades pensadas para personas con ganas de crecer como tú.

Descubre algunos de los beneficios que te ofrecemos:

Itinerarios de Aprendizaje: Tendrás un plan claro desde el primer día, con sesiones de bienvenida, seguimiento y feedback para ayudarte a adquirir nuevas habilidades y prepararte para tu futuro profesional.

Talento IDEAL: Identificamos y desarrollamos a las personas en prácticas con mejor desempeño para ofrecerles los mejores caminos dentro de la compañía. Además, podrás acceder a nuevas oportunidades dentro de Meliá, como nuestros programas Graduate, diseñados para formar a los futuros líderes de la compañía .

Entorno global y diverso: Disfruta de un ambiente multicultural, donde cada día es una oportunidad para aprender, compartir y afrontar nuevos retos.

En Meliá Hotels International trabajamos cada día para ofrecer experiencias memorables a nuestros huéspedes. En Innside Madrid Valdebebas , buscamos una persona apasionada por la hospitalidad que quiera desarrollar su carrera profesional aprendiendo de la mano de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio.

Misión del puesto:

Como Trainee de Guest Experience
, colaborarás en la creación de experiencias únicas para nuestros huéspedes, participando activamente en la gestión de su satisfacción y contribuyendo a que cada estancia supere sus expectativas.

¿ Qué aprenderás con nosotros?
  • Apoyar en la gestión y seguimiento de la experiencia del huésped durante toda su estancia.
  • Colaborar en la atención personalizada y resolución de incidencias.
  • Realizar seguimiento de comentarios y valoraciones en las diferentes plataformas de satisfacción.
  • Participar en la coordinación de atenciones especiales, amenities y detalles VIP.
  • Apoyar en la gestión de estándares de calidad y experiencia del cliente.
  • Colaborar con los diferentes departamentos del hotel para garantizar una experiencia excelente y homogénea.
  • Participar en la elaboración de informes y análisis relacionados con la satisfacción de los huéspedes.
  • Contribuir a la identificación de oportunidades de mejora en los procesos de Guest Experience.
¿ Qué buscamos en ti?
  • Estudiante o recién graduado/a en Turismo, Hospitality Management, ADE, Marketing o titulaciones afines.
  • Posibilidad de firmar convenio de prácticas con universidad o centro de estudios.
  • Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorarán otros idiomas.
  • Orientación al cliente y vocación de servicio.
  • Excelentes habilidades de comunicación y trato interpersonal.
  • Proactividad, organización y atención al detalle.
  • Capacidad para trabajar en equipo y en un entorno dinámico.
  • Manejo de herramientas ofimáticas.
  • Incorporarte a una compañía lider internacional en el sector hotelero.
  • Formación práctica en el área de Guest Experience y Calidad.
  • Aprendizaje continuo junto a profesionales con amplia experiencia.
  • Participación activa en proyectos orientados a la experiencia del cliente.
  • Entorno de trabajo multicultural y dinámico.
  • Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Meliá Hotels International.
  • Descuentos y beneficios exclusivos para empleados de la compañía.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de…

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