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Abogado​/a Junior - Derecho Regulatorio y Administrativo

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: KPMG Spain
Tiempo completo posición
Publicado en 2025-12-02
Especializaciones laborales:
  • Leyes/Legales
    Abogado, Consejero Legal, Ley Civil, Ley Financiera
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 50000 - 70000 EUR Anual EUR 50000.00 70000.00 YEAR
Descripción del trabajo

Overview

Abogado/a Junior - Derecho Regulatorio y Administrativo - Madrid

Fecha de publicación: 8 oct 2025

¿ Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

El Departamento de Regulatorio, Administrativo y Competencia (RAC) de KPMG Abogados ofrece a las entidades integrantes del sector público y a las empresas privadas que se relacionan con las mismas soluciones coordinadas, eficaces y completas para cada una de sus necesidades, basadas en el know how y plena disponibilidad de sus profesionales.

En concreto, se dedica a prestar asesoramiento integral en materia de Derecho Administrativo en general
, jurisdicción contencioso-administrativa y urbanismo, así como apoyo jurídico a entidades, públicas y privadas, pertenecientes a los diferentes sectores regulados (sector energético, infraestructuras, audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sanidad, etc.). Entre otros, viene ofreciendo su apoyo y asesoramiento en las siguientes materias y sectores:

  • Contratación en el sector público y en los denominados sectores especiales. Concursos públicos y licitaciones nacionales e internacionales.
  • Dirección letrada en procedimientos de la jurisdicción contencioso-administrativa, así como en arbitrajes relativos a concesiones y contratos del sector público.
  • Consultoría jurídico-administrativa: modelos de colaboración público-privada, reorganización institucional pública, patrimonio y personal del sector público, morosidad de las administraciones, etc.
  • Presupuestos públicos: aspectos jurídicos.
  • Infraestructuras: estructuración, financiación y ejecución de grandes establecimientos comerciales, turísticos, etc.
  • Urbanismo: planeamiento, gestión y disciplina urbanística.
  • Energía: regulatorio, tramitación de proyectos, reclamaciones, eficiencia energética, etc.
  • Protección de Datos: expedientes ante la Agencia Española de Protección de Datos.
  • Ayudas y subvenciones públicas: regulación, procedimiento y derecho sancionador.
  • Derecho ambiental: regulación, recursos ante sanciones administrativas, etc.
  • Derecho expropiatorio: regulación y procedimiento.
  • Asesoramiento legal integral en el marco de sectores tradicionalmente regulados: audiovisual, telecomunicaciones, servicios postales, juego, transportes, carreteras, puertos, sector sanitario, farmacéutico, aguas, sector del tabaco, turismo, patrimonio histórico, etc.
  • Buscamos profesionales graduados en Derecho con Máster/posgrado en Acceso a la Abogacía.
  • Experiencia de 1 a 3 años en Derecho Administrativo/Regulatorio/Público desempeñados en Big4 o despacho de abogados.
  • Nivel de inglés: avanzado.
Beneficios
  • Un gran ambiente de trabajo
    , tanto dentro como fuera de la oficina
  • Oportunidades internacionales y red de contactos global
  • Salario competitivo y plan de remuneración flexible
  • 31 días laborables de vacaciones
  • La tarde de tu cumpleaños libre
  • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
  • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones

* Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

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