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Abogado laboral

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: Auren Spain
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-02-19
Especializaciones laborales:
  • Leyes/Legales
    Abogado, Consejero Legal
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 50000 - 70000 EUR Anual EUR 50000.00 70000.00 YEAR
Descripción del trabajo

Somos la primera firma española
de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/ fiscal y Corporate.

Contamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA.

Desde nuestra área Legal
, trabajarás de la mano de expertos en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social para asesorar a las empresas en la correcta gestión de personal, conscientes de que ésta es una de las áreas más sensibles y de la que depende en gran medida la consecución de los objetivos estratégicos del negocio.

¿ Cuáles serán tus funciones?
  • Asesoramiento jurídico-laboral a clientes de diversos sectores de actividad.

  • Defensa y representación de procedimientos judiciales tanto individuales como colectivos.

  • Negociación colectiva de convenios colectivos, planes de Igualdad...

  • Due Diligence.

¿ Qué buscamos?

Buscamos una persona que disponga de mínimo 3 años de experiencia contrastados en el área laboral y que tenga experiencia en sala.

¿ Qué ofrecemos?
  • Contrato indefinido y plan de carrera en una firma en constante crecimiento.

  • Salario fijo + variable en función de los objetivos alcanzados.

  • Retribución flexible (seguro de salud, transporte, guardería...)

  • Excelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo joven y dinámico.

  • Facilidad para la conciliación laboral/personal

    • Modalidad híbrida de trabajo. (
      50% teletrabajo - 50% presencial)

    • Flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad

    • 23 días de vacaciones + puentes adicionales.

¿ Te interesa? Cuéntanos tu experiencia e intereses profesionales, ¡queremos conocerte!

En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación.

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