Técnico de Recursos Humanos

Las Rozas de Madrid, Spain | Publicado el 23/04/2025

¡Queremos sumar talento al equipo de RRHH en Comunidad Solar!

En Comunidad Solar no solo trabajamos con energía,
la creamos
.

Nuestro propósito es claro:
transformar el modelo energético para que cada persona pueda ser dueña de la energía que consume
. Llevamos la sostenibilidad, la innovación y la comunidad en el ADN, y estamos construyendo una empresa con impacto real en la vida de las personas.

Y para seguir creciendo, buscamos a alguien que no solo quiera formar parte de un equipo…
sino de una misión.

¿ Quiénes somos? Somos una compañía energética diferente.

Creemos en las personas, en la transparencia, y en hacer las cosas bien desde dentro para que se note fuera. Por eso, el área de Recursos Humanos
, integrada dentro del Departamento de Excelencia
, es clave para nosotros.

Queremos formar un equipo fuerte, motivado, comprometido y feliz. Y ahí es donde tú puedes marcar la diferencia.

¿ Qué harás en tu día a día? Darás soporte en procesos de selección, entrevistas y bienvenida de nuevos empleados.

Coordinarás documentación laboral, contratos, control horario y vacaciones.

Te encargarás de gestionar y revisar nóminas
, resolviendo incidencias junto a la gestoría.

Participarás en el desarrollo del plan de carrera, formaciones y planes de bienestar.

Trabajarás mano a mano dentro del Departamento de Excelencia
, proponiendo ideas y mejoras que impulsen la productividad y el bienestar del equipo.

Serás parte del cambio en la forma de hacer RRHH: más cercana, humana y eficaz.

¿ Qué buscamos? Buscamos una persona que:

• Tenga formación en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología, Derecho o ADE.
• Sea organizada, proactiva y resolutiva
  .
• Tenga curiosidad y ganas de aprender
  .
• Se comunique con empatía y asertividad.
• Tenga compromiso con el trabajo bien hecho y la mejora continua.
• Entienda que los pequeños detalles en personas marcan una gran diferencia en cultura.

¿ Qué valoramos? Conocimiento en legislación laboral y convenios.

Experiencia en gestión de nóminas y coordinación con gestoría.

Participación en procesos de selección, entrevistas y clima laboral.

Conocimiento en prevención de riesgos laborales.

Manejo de herramientas de RRHH como Zoho People o similares.

Dominio de Excel o Google Sheets.

¿ Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
  .
• Salario según convenio
  .
• Horario flexible.

Modelo híbrido
: 3 días presenciales en nuestras oficinas de Las Rozas.

Plan de carrera personalizado, con funciones y responsabilidades bien definidas.

Formación continua y crecimiento real.

Evaluaciones periódicas para impulsarte.

Retribución flexible (ticket restaurante, transporte, etc.).

50€ de descuento mensual en tu factura de luz al pasarte a nuestra comercializadora.

Un entorno con buen ambiente, planes en equipo (especialmente si hay que disfrazarse ;

O) y muchas ganas de construir algo grande, juntos.