Investigador​/a Posdoctoral para el grupo de Miocardiopatías Hereditarias

Overview  El Centro Nacional de Investigaciones Cardiovasculares Carlos III (CNIC) ha sido concebido para desarrollar una investigación de excelencia, competitiva y de relevancia internacional en relación con las enfermedades cardiovasculares. El CNIC cuenta con un centro de investigación de 24.000 m2, ubicado en Madrid, con más de 6.000 m2 para laboratorios dotado de una infraestructura y un equipamiento de última generación.
Responsibilities   Liderar proyectos de investigación en torno a la genética de la Miocardiopatía Dilatada
Participar de manera proactiva en las líneas de investigación en activo en el grupo.
Apoyar la puesta en marcha y realización de ensayos clínicos en el área de las enfermedades genéticas cardiacas.
Participar en la preparación y escritura de los resultados para su publicación en revistas científicas.
Qualifications  Requerimientos Imprescindibles   Licenciatura o grado en Medicina
Especialidad en Cardiología (MIR)
Título de Doctorado en el área de ciencias de la vida
Experiencia como investigador posdoctoral en el área de Biomedicina de al menos 2 años (1 año y 4 meses para personas con discapacidad superior al 66% y 1 año y 8 meses para personas con discapacidad superior al 33%).
Requerimientos Valorables   Se valorará el número de publicaciones como primer autor/a en el ámbito de la genética cardiovascular.
Se valorará el número de publicaciones en las que participa, en el ámbito de la amiloidosis cardiaca.
Experiencia interpretando estudios genéticos.
Pertenencia al Grupo de Trabajo de la Sociedad Española de Cardiología - Sección de Cardiopatías Familiares y Genética Cardiovascular.
Pertenencia al Grupo de Trabajo de la Sociedad Europea de Cardiología – Grupo de trabajo miocardio y pericardio.
Entrevista.
Benefits   Incorporación a un Centro de Investigación de relevancia internacional en el ámbito científico.
Acceso a una infraestructura con la tecnología más avanzada.
Integración en equipos jóvenes en un ambiente de excelencia científica.
Incorporación inmediata.
Contrato Postdoctoral de 3 años de duración, ampliable hasta un máximo de 6 años, de acuerdo con el artículo 22 de la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.
Selection Process  La dirección establece un sistema selectivo de concurso con fase de entrevista. Se realizará una entrevista personal al menos a las 3 candidaturas que obtengan la mayor puntuación, siempre que alcancen el total de 60 puntos en la suma de los criterios evaluables (C1-C5). Se contratará a la persona candidata con puntuación más alta, siempre que alcance los 75 puntos (C1-C6).
Composición de la Comisión de Evaluación   Jefe del grupo
Científico colaborador
Coordinadora oficina de investigación
Manager de la oficina de investigación
Miembro de RRHH
EEO Statement  El CNIC garantiza, en su ámbito de actuación, el principio de igualdad en el acceso al empleo, no pudiendo establecer discriminación alguna, directa o indirecta, basada en motivos de origen, incluido el racial o étnico, sexo, edad, estado civil, religión o convicciones, opinión política, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, afiliación sindical, condición social, lengua dentro del Estado y discapacidad, siempre que los trabajadores se hallasen en condiciones de aptitud para desempeñar el trabajo o empleo de que se trate.

Con la participación en el proceso de selección, la persona participante acepta que sus datos figuren en las resoluciones públicas del proceso de selección. Tales resoluciones (relación provisional de admitidos y excluidos, relación definitiva de admitidos y excluidos y resolución del proceso) se publican en la web del CNIC.

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