Roadmap Manager

Motivos por los que ser uno más del equipo:

Entorno humano y retador:

• Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados.
• Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto.
• Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista.

Conciliación y Flexibilidad:

• Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto.
• Flexibilidad horaria.
• 32 días laborables de descanso anuales.
• Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial.

Condiciones Competitivas:

• Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil.
• Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado.
• Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea.

Como Roadmap Manager
, tu rol será esencial para:

• Desarrollar, gestionar y mantener una hoja de ruta tecnológica alineada con los objetivos de negocio.
• Comunicar el roadmap a todos los stakeholders, alineando a todos los equipos.
• Identificar dependencias y riesgos.
• Gestionar la infraestructura de versiones, planificando y coordinando el ciclo de vida.
• Gestionar recursos de manera eficiente, para cumplir con los hitos establecidos.
• Monitorear el rendimiento de los proyectos.

• ✅
  Experiencia gestionando roadmaps de plataformas tecnológicas
  , asegurando la alineación con la estrategia empresarial y los objetivos a largo plazo.
• ✅
  Capacidad para identificar riesgos y dependencias dentro de los proyectos.
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  Experiencia en la coordinación de recursos y la planificación de la infraestructura necesaria para diferentes versiones de producto.
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  Habilidades para tomar decisiones informadas basadas en análisis y datos precisos.
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  Habilidades de comunicación para garantizar la alineación entre equipos y stakeholders.

Madrid. Hibrido

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.