Change Management Asset

Descripción de la empresa

Porque trabajar en Sopra Steria, también es sentir Sopra Steria
.

Somos un reconocido líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con cerca de 56.000 empleados en casi 30 países y más de 4.000 en España.
Nos enfocamos en las personas, en su formación y desarrollo profesional, lo que nos impulsa a crecer y mejorar constantemente.

Tenemos pasión por lo digital y al igual que tú, buscamos la mejor de las aventuras. Queremos que tu día a día se convierta en la mejor de tus inspiraciones. Que aprendas, aportes, te diviertas, crezcas y que, sobre todo, disfrutes al máximo.

Si quieres formar parte de un equipo “
Great Place to Work
”, ¡Sigue leyendo!

¿ Qué reto proponemos?

Tenemos una oportunidad para nuestra Unidad DPS (Digital Platform Services). Buscamos ampliar el equipo con un/a profesional como Change Management Asset.

Es una posición presencial en Getafe y se requiere nivel de inglés medio alto.

¿ Qué buscamos?

Profesional con perfil analítico, que cuente con almenos 3-5 años de experiencia trabajando en entornos ITIL.

Experiencia en:

• Sector de las tecnologías de la información: servidores, bases de datos, copias de seguridad, comunicaciones, lanzamientos de aplicaciones (principalmente .NET), etc.
• Gestión de la configuración.
• BMC Remedy y sus módulos (principalmente cambios, tareas y CMDB). Creación de consultas y generación informes personalizados.
• BMC Discovery: gestión de la interfaz de usuario y administración de proxies.
• Elaboración de informes y el análisis de datos.

¿ Qué tenemos para ti?

• Contrato indefinido y jornada completa.
• 23 días de vacaciones.
• Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online y ¡mucho más!
• Seguro de vida y de accidentes.
• Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación).
• Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas.
• Onboarding personalizado y detallado. Te acompañamos en todo momento para que te sientas #soprano desde el primer momento.
• Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido!
• Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente.

Y lo más importante…Tienes la posibilidad de desarrollar tu carrera profesional con nosotros:
Crearemos juntos un plan de carrera personalizado. Te formarás, marcaremos objetivos y llevaremos a cabo un seguimiento para asegurarnos de que lo conseguimos juntos. Escuchamos tus prioridades y luchamos por ellas.

¡Aquí tu voz importa! ¡Únete a nosotros y sé parte de algo más!

The world is how we shape it

Adquirimos el compromiso de respetar la diversidad, creando un ambiente de trabajo inclusivo y aplicando políticas que favorezcan la inclusión y promuevan el respeto social y cultural en cuestiones de género, edad, funcional, orientación sexual y religión con igualdad de oportunidades.