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Arquitecto​/a Back End y Líder Técnico en Soluciones con IA; Agentes y LLM

Trabajo disponible en: 04810, Madrid, Andalucia, España
Empresa: Tamarind Intelligence
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-07-23
Especializaciones laborales:
  • TI/Tecnología
    Ingeniero de IA, Cloud Computing: Infraestructura y Operaciones, Ingeniero de sistemas, Machine Learning
Rango Salarial o Referencia de la Industria: 90000 - 120000 EUR Anual EUR 90000.00 120000.00 YEAR
Descripción del trabajo
Puesto: Arquitecto/a Back End y Líder Técnico en Soluciones con IA (Agentes y LLM)

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo.

Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

¿ Qué es lo que valoramos?

Buscamos una persona con sólida experiencia en desarrollo backend y liderazgo técnico para diseñar e implementar soluciones avanzadas basadas en agentes de IA y LLMs. Este rol será clave en la definición de arquitecturas, la integración de sistemas y la calidad técnica de proyectos empresariales con alto impacto.

Experiencia:
  • Al menos 7 años como Desarrollador/a Senior o Líder Técnico.
  • Especialización en diseño de soluciones backend y arquitecturas de integración.
  • Mínimo 3 años liderando o diseñando soluciones con orquestación de LLMs o agentes de IA.
Experiencia demostrable en:
  • Diseño técnico o liderazgo en soluciones empresariales basadas en agentes de IA.
  • Entornos de microservicios y APIs.
  • Integraciones complejas entre sistemas corporativos.
Conocimientos técnicos:
  • Arquitecturas basadas en contenedores (Kubernetes).
  • Prácticas de CI/CD.
  • Modelos de datos y patrones de integración.
Referencias obligatorias:
  • Presentación de al menos 2 proyectos donde haya sido responsable del diseño técnico o liderazgo de la implementación de soluciones con agentes de IA, detallando las decisiones de arquitectura adoptadas.
¿ Cuáles serían tus funciones?
  • Liderar el diseño técnico de APIs y microservicios, definiendo contratos, modelos de datos y patrones de comunicación.
  • Diseñar la arquitectura de integración entre agentes de IA, servicios de soporte y sistemas corporativos.
  • Definir estrategias de ingesta y explotación de datos, incluyendo arquitecturas basadas en RAG (Retrieval-Augmented Generation).
  • Supervisar la calidad del código mediante revisiones, estableciendo buenas prácticas y estándares técnicos.
  • Coordinar y guiar al equipo de desarrollo en la implementación de soluciones complejas.
  • Definir y supervisar la estrategia de despliegue en entornos de contenedores (Kubernetes).
  • Integrar los desarrollos en pipelines de CI/CD, asegurando entregas continuas y fiables.
Beneficios
  • Contrato Indefinido
  • 3 días presencial Madrid 2 remoto
  • Formación interna y acceso a certificaciones. Consulta nuestro calendario aquí:
  • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
  • Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo
  • Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!
  • 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)
  • Horario: 8.30 a 18h (flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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