Delegado​/a de Ventas VIH; Contrato Temporal - Andalucía Oriental

Puesto: 440566 Delegado/a de Ventas VIH (Contrato Temporal) - Andalucía Oriental
Location: Málaga

## 440566 Delegado/a de Ventas VIH (Contrato Temporal) - Andalucía Oriental Applylocations:
Spain – Andalucía – Málaga:
Spain – Andalucía – Granada:
Spain – Andalucía – Almeríatime type:
Full timeposted on:
Posted Yesterdaytime left to apply:
End Date:
June 22, 2026 (2 days left to apply) job requisition :
441169

En ViiV Healthcare, estamos en búsqueda de un delegado de ventas que se destaque por su entusiasmo por aprender, actitud innovadora y su disposición para la movilidad geográfica. Este puesto ofrece una oportunidad única para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y retador. Inicialmente, la zona de trabajo asignada será:
Andalucía Oriental*
* ¿ Cuáles son sus Responsabilidades?
*** Ser el enlace principal entre sus clientes y ViiV.
* Priorizar y ejecutar las oportunidades clave para garantizar el crecimiento de los productos.
* Priorizar la entrega de soluciones centradas en el cliente, a través del análisis continuo para entender la tendencia del mercado.
* Ejecutar el plan de acción establecido en los objetivos y tiempos determinados haciendo un seguimiento, y actuando en consecuencia si hay desviaciones.
* Ejecutar el plan de engagement de omnicanalidad establecido gestionando un fichero de clientes óptimo.
* Cumplimiento de todas las políticas y procedimientos establecidos.*
* ¿ Qué necesita?
*** Licenciatura universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud
* Nivel de inglés B2
* 1 año de experiencia como mínimo y deseable al menos 2 años en Ventas o área comercial en la industria farmacéutica.
* Se valorarán la capacidad de comunicación con impacto, interacción con el Cliente, Planificación y compromiso con la formación continua y actualización científica.
* Altas capacidades del uso de canales digitales y uso de IA.
* Residencia: Málaga (preferiblemente)
** Capacidades para el puesto**
* ** Conocimiento del cliente y entorno sanitario**:
Identificar necesidades para generar valor al paciente y mejorar resultados de venta.
* ** Conocimiento científico de VIH**:
Dominar datos clínicos y propuestas de valor de productos y servicios.
* ** Análisis del negocio**:
Usar datos para aumentar la productividad y tomar decisiones basadas en información.
* ** Trabajo en equipo**:
Colaborar con diferentes áreas para priorizar el enfoque en el cliente.
* ** Enfoque en la experiencia del cliente**:
Ofrecer interacciones personalizadas y dirigidas en el momento, contenido y canal adecuados.
* ** Excelencia estratégica**:
Diseñar e implementar estrategias y tácticas alineadas con los objetivos del negocio, el paciente y el cliente.
* ** Mentalidad de reto**:
Promover un enfoque proactivo y resiliente ante los desafíos.
* ** Capacidad de omnicanalidad
** para llegar a los clientes.
* ViiV Healthcare is a company 100% focused on HIV that is majority owned by GSK, a global biopharma organization. As an employee of ViiV, you are part of a team united by a clear mission to leave no person living with HIV behind. Additionally, through our shareholder relationship with GSK, you have access to a range of shared benefits and career development opportunities.
* Spanish Salary Range / Rango salarial en España: EUR 45,375 to EUR 75,625

The annual gross base salary range for new hires in this position is listed above for each applicable location. These ranges take into account a number of factors including the candidate’s skills, experience, education level and the market rate for the role. In addition, this position may offer an annual bonus and eligibility to participate in our share based long term incentive program which is dependent on the level of the role.

More detailed information on the total benefits package will be supplied during the recruitment process. This role is available for applicants from multiple locations, and therefore salary ranges for certain locations are also shown. Salary ranges for other locations are shown because some markets have pay transparency laws that require salary information on job postings, and those locations are potential job sites for this role.

If salary ranges are not displayed in the job posting for a specific location or country, the relevant compensation will be discussed…