Más empleos:
Enfermero/a Urgencias
Trabajo disponible en:
14880, Marbella, Andalucia, España
Publicado en 2025-12-07
Empresa:
CIT Marbella
Tiempo completo
posición Publicado en 2025-12-07
Especializaciones laborales:
-
Enfermería
Enfermería Sanitaria, Medicina de emergencia
Descripción del trabajo
Oferta válida de:
01/12/2025
hasta:
11/01/2026
- Titulación universitaria.
- Experiencia mínima 1 año.
- Valorable otros idiomas.
- Responsabilizarse de la atención directa al paciente, de acuerdo al plan de atención de enfermería de los pacientes a su cargo, velando por su seguridad durante el proceso asistencial.
- Mantenerse actualizado en las innovaciones en el ámbito de enfermería y perseguir el crecimiento y desarrollo profesional.
- Funcionar como un modelo a seguir, ayudando en la organización y supervisando a los auxiliares de enfermería cuando proceda.
- Garantizar la correcta utilización de aparatos propios del área: desfibrilador-cardioversor, monitor digital de signos vitales, oxímetro de pulso, aspirador de secreciones, electrocardiógrafos, etc.
- Garantizar la correcta realización de curas, telemetrías, extracción gasometría arterial, técnica de paracentesis, ventilación mecánica no invasiva en urgencias…
- Posibilidad de trabajar y ampliar tu red profesional en un entorno hospitalario de prestigio.
- Flexibilidad financiera con retribución flexible y descuentos exclusivos.
- Planes de bienestar físico y mental.
¡Te estamos esperando!
En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo.
Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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