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Promotor/a de Venta | Campaña Verano SAVE
Trabajo disponible en:
14880, Marbella, Andalucia, España
Publicado en 2026-06-07
Empresa:
SAVE Store Iberia
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-06-07
Especializaciones laborales:
-
Ventas
Asociado de ventas -
Venta al por Menor/Mayor
Descripción del trabajo
En Save buscamos incorporar un/a Promotor/a de Venta para apoyar la captación y gestión de clientes durante la campaña de verano, colaborando directamente con nuestra red de reparadores.
Tareas
¿ Cuál será tu misión?
Ayudarás a impulsar la actividad comercial y facilitar el contacto entre clientes y nuestros reparadores colaboradores.
- Colocación y reposición de material promocional.
- Instalación de filminas protectoras de pantalla de nuestra marca premium.
- Traspaso de datos de un teléfono a otro para nuestros clientes.
- Captación de clientes e información comercial en punto de venta.
- Traspaso y registro de datos de clientes potenciales.
- Explicación sencilla de campañas, promociones y ventajas del servicio SAVE.
- Generación de oportunidades comerciales para aumentar el tráfico hacia nuestros reparadores.
¿ Qué buscamos?
- Perfil dinámico, comercial y orientado al cliente.
- Buena comunicación y actitud proactiva.
- Valorable experiencia en promoción, retail o atención al público.
- Capacidad para generar confianza y detectar oportunidades de venta.
¿ Qué ofrecemos?
- Trabajo dinámico y enfocado a objetivos comerciales.
- Formación inicial y acompañamiento.
- Contrato fijo-discontinuo para continuar con nosotros en futuras campañas.
- Periodo de contratación: 01/07/2026 – 31/08/2026
- Horario: 12:30 - 15:00h y 16:00 - 20:00h. Días libres: miércoles y domingos.
En SAVE ayudamos a transformar la manera de reparar y reutilizar, conectando clientes con profesionales especializados y generando nuevas oportunidades de negocio para nuestros reparadores. Buscamos personas con energía, actitud comercial y ganas de crecer con nosotros.
#J-18808-LjbffrTenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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