Analista Entrenamiento Practico Cdmx

Puesto: ANALISTA ENTRENAMIENTO PRACTICO CDMX
En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición:
ANALISTA DE ENTRENAMIENTO PRACTICO
Área:  SERVICIOS RH
Nivel:  CONTRIBUIDOR INDIVIDUAL
Ubicación:  SANTA FE, CDMX

Misión del Puesto
Asegurar la correcta ejecución y efectividad de los procesos de entrenamiento práctico en tienda, mediante el seguimiento a indicadores, la implementación de modelos de capacitación y el acompañamiento a líderes y colaboradores, garantizando el apego a procesos y el desarrollo continuo del personal.

Principales Actividades
Dar seguimiento a indicadores de entrenamiento (avance, cobertura, efectividad).
Implementar y dar mantenimiento a modelos de entrenamiento práctico.
Monitorear el cumplimiento de capacitaciones en la plaza asignada.
Validar el apego a procesos operativos durante la ejecución del entrenamiento.
Brindar seguimiento y acompañamiento a líderes de tienda de nuevo ingreso.
Realizar visitas a tiendas para evaluar ejecución de entrenamiento en campo.
Detectar áreas de oportunidad en capacitación y proponer mejoras.
Coordinar con líderes de operación la correcta ejecución de planes de entrenamiento.
Generar reportes y análisis de resultados de capacitación.
Asegurar la correcta aplicación de herramientas y materiales de entrenamiento.
Dar retroalimentación a equipos sobre desempeño en procesos de aprendizaje.
Apoyar en la actualización de contenidos y estrategias de entrenamiento.

Requisitos
Escolaridad:
Lic. en Administración, Psicología, Ing industrial o afin
Conocimientos:

Microsoft Excel (nivel intermedio).

Competencias:

Orientación al cliente, organización, ejecución y relaciones efectivas.
Modalidad:
Trabajo presencial

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.