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Supervisor​/a de obra

Trabajo disponible en: Ciudad Nezahualcoyotl, México, México
Empresa: Valora
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-05-31
Especializaciones laborales:
  • Construcción
    Ingenieria Civil, Gerente de Operaciones
  • Ingeniería
    Ingenieria Civil, Gerente de Operaciones
Descripción del trabajo
Location: Ciudad Nezahualcoyotl

¿ Por qué VALORA?
Somos una firma de servicios profesionales de consultoría, ingeniería y desarrollo tecnológico.
Nuestro objetivo es apoyar la transformación competitiva de las organizaciones y de la alta dirección, ante algunos de los retos globales, como son la sostenibilidad, la internacionalización y la gestión de cadenas de las cadenas de suministro.
Operamos a nivel global a través de nuestras sedes corporativas para EMEA en España y para LATAM en México. Disponemos de filiales en Gran Bretaña, Francia, Holanda y Turquía y equipos operacionales en Portugal y Marruecos.
Para seguir impulsando nuestro liderazgo en Sostenibilidad e Ingeniería en España y México, queremos incorporar a nuestro equipo   un/a      arquitecto para realizar las funciones de un/a supervisor/a de obra de proyectos retail.

¿ Qué vas a hacer?
Buscamos un/a supervisor/a de obra de proyectos retail con experiencia mínima de 5 años y con conocimientos en:

Dar soporte al área de proyectos mediante la supervisión de las obras para asegurar que se cumple con las especificaciones mínimas del contrato y del proyecto.
Monitorear y dar seguimiento a los consultores junior y sus avances en los proyectos
Convocatoria de reuniones periódicas de obra con las diferentes entidades involucradas, dando seguimiento y control para el correcto avance de los trabajos.
Reportar el avance de trabajos tras cada visita de obra mediante la redacción del acta de obra.
Realización de informes quincenales para informar al Cliente sobre el estado y avance de la obra.
Velar por el cumplimiento de los objetivos de calidad, ambiente y plazos del contrato de construcción.
Mediciones/certificaciones parciales y final.
Resolución de conflictos con proveedores, trabajadores y demás implicados en la Obra.
Aportar mejoras en el proceso de construcción.
Soporte continuo y comunicación con el área de proyectos.
Recopilación de documentación final de obra de todos los proveedores.
Control de los plazos de tiempo de obra.
Trámites y contrataciones de los diferentes servicios necesarios para el ejercicio de la actividad (CFE, agua, gas, etc)

Requisitos:

Formación en arquitectura técnica, arquitectura, ingeniería civil o ingeniería industrial, así como conocimientos generales de instalaciones.
Experiencia demostrable como supervisor de obra.
Conocimiento de la normativa aplicable.
Persona proactiva, dinámica, resolutiva y con iniciativa.
Capacidad de dirigir y con alta capacidad de resolución de conflictos.

¿ Qué ofrecemos?
Formarás parte de un equipo en crecimiento y tendrás la oportunidad de demostrar todo tu potencial en proyectos-obras del sector retail. Además, ofrecemos:
Ambiente de trabajo agradable con unos compañeros aún más agradables y motivadores.
Cultura inclusiva y diversidad, porque toda persona es única y queremos escuchar tus ideas.
Estabilidad laboral (contrato indefinido) y crecimiento profesional para que nada te pare hacia el éxito.
Proyección y carrera profesional personalizada para que consigas tu mejor versión.
Teletrabajo, una forma de trabajar sostenible.
Jornada completa con horario flexible, de lunes a jueves de 8:30h a 18:00h y los viernes de 8h a 15h.

Tendrás la oportunidad de formar parte de un ambicioso proyecto de ingeniería para cadenas de referencia del sector retail y apoyarles en el proceso de expansión de su marca.
¡Atrévete a formar parte de un gran equipo!

En Valora tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades y la no discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o ideología política. Por ello, evaluamos las candidaturas a nuestras ofertas de empleo únicamente en base a conocimientos, habilidades y experiencias, aplicando en todo momento la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019 y su normativa de desarrollo).
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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