Más empleos:
Desarrollador Java
Trabajo disponible en:
Ciudad Nezahualcoyotl, México, México
Publicado en 2026-07-23
Empresa:
Stefanini LATAM
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-07-23
Especializaciones laborales:
-
Desarrollo de Software
Desarrollador/a Java, Ingeniero de Software, Desarrollador/a Back-end, Desarrollador de full-stack
Descripción del trabajo
El Desarrollador Java es responsable del diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de aplicaciones y sistemas utilizando el lenguaje de programación Java. Este rol implica trabajar en equipos multidisciplinarios para crear soluciones robustas, escalables y eficientes, alineadas con los requerimientos del negocio y las mejores prácticas de desarrollo de software.
Responsabilidades y atribuciones:
Principales responsabilidades
- Analizar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones utilizando Java y sus frameworks asociados
- Participar en la definición de requerimientos y estimaciones técnicas
- Implementar pruebas unitarias y de integración para asegurar la calidad del software
- Documentar el código y los procesos de desarrollo
- Colaborar con otros desarrolladores, analistas y líderes técnicos para cumplir los objetivos del proyecto
- Identificar y proponer mejoras en los procesos y en la arquitectura de las aplicaciones
- Investigar y aplicar nuevas tecnologías y buenas prácticas en el desarrollo de software
- Brindar soporte y mantenimiento a las aplicaciones existentes
.
Requisitos y competencias
:
Habilidades técnicas requeridas
- Dominio del lenguaje de programación Java
- Experiencia en framework Spring Boot
- Kafka, MongoDB, Kubernetes
- GraphQL y GCP
Habilidades soft requeridas
- Capacidad de trabajo en equipo y colaboración
- Proactividad y orientación a la resolución de problemas
- Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita
- Adaptabilidad y disposición para aprender nuevas tecnologías
- Orientación a resultados y atención al detalle
- Capacidad para gestionar el tiempo y priorizar tareas
Informaciones adicional
¿ Qué ofrecemos?
- Prestaciones de Ley
- Bonos mensuales fijos por puntualidad, asistencia y apoyo a restaurante
- Vales de Despensa
- Descuentos con empresas de entretenimiento, gimnasios, escuelas de idiomas, universidades y más
- Plan de capacitación y crecimiento profesional
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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