Analista De Selección De Personal

Puesto: Analista De Selección De Personal con experiencia
Location: Ciudad Nezahualcoyotl

Analista de Atracción de Talento
Objetivo de la posición
Ejecutar procesos de atracción de talento para posiciones administrativas, técnicas, operativas y especializadas dentro de los sectores de construcción, energía e infraestructura, asegurando adicionalmente el control documental de los ingresos, la integración de expedientes y el seguimiento oportuno de las altas de personal.

Responsabilidades principales
Ejecutar procesos de reclutamiento desde el levantamiento del perfil hasta la contratación.
Publicar vacantes y realizar búsqueda directa de candidatos.
Identificar talento proveniente de construcción, energía, ingeniería, infraestructura y sectores relacionados.
Coordinar entrevistas y dar seguimiento puntual con candidatos y líderes.
Mantener actualizados los controles y estatus de las vacantes.
Solicitar, recibir y validar la documentación de los candidatos seleccionados.
Integrar y concentrar los expedientes digitales de nuevo ingreso.
Verificar que la documentación se encuentre completa antes del alta.
Dar seguimiento a las altas con las áreas correspondientes.
Gestionar directamente documentos o información pendiente con los candidatos.
Anticipar riesgos, retrasos o posibles caídas en los procesos.
Informar oportunamente los avances, desviaciones y pendientes.
Trabajar con autonomía y asegurar el cierre de los procesos sin requerir supervisión constante.

Experiencia indispensable
De 3 años en reclutamiento y selección.
Experiencia en empresas de construcción, energía, infraestructura, ingeniería, Oil & Gas o servicios industriales. (plus)
Reclutamiento de posiciones técnicas, operativas y administrativas.
Experiencia llevando diferentes vacantes simultáneamente y trabajando con tiempos de cobertura.
Conocimiento de documentación de ingreso, integración de expedientes y seguimiento de altas.
Experiencia coordinándose con Nómina, Recursos Humanos, Relaciones Laborales u otras áreas responsables de formalizar los ingresos.
Manejo de bolsas de trabajo, Linked In, búsqueda directa y fuentes especializadas.
Manejo intermedio de Excel para elaborar controles y reportes.