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Head of Analytical _F​/M

Trabajo disponible en: Ciudad Nezahualcoyotl, México, México
Empresa: Omnicom Media Mexico
Tiempo completo puesto
Publicado en 2026-08-05
Especializaciones laborales:
  • TI/Tecnología
    Analista de datos, Científico de datos, Gerente de Ciencias de Datos, Ingeniero de IA
Descripción del trabajo
Location: Ciudad Nezahualcoyotl

Acerca de nosotros Somos una agencia global, especialista en medios, marketing y tecnología. Creamos soluciones integrales para todos nuestros clientes de forma rápida y eficaz.

Omnicom Media te invita a unirte a nuestro equipo como: "Head of Advanced Analytics "

¿ Definir la visión y estrategia integral de Data, Analytics & Insights alineada con los objetivos del negocio.
Liderar el desarrollo de modelos de analítica avanzada, Machine Learning y Data Science.
Supervisar la gobernanza de datos.
Diseñar y optimizar dashboards ejecutivos y frameworks de medición.
Colaborar con líderes de Marketing, Producto, Ventas y Finanzas.
Gestionar equipos multidisciplinarios de analistas, científicos de datos e ingenieros.
Comunicar hallazgos a stakeholders ejecutivos.
Impulsar iniciativas de transformación digital basadas en datos.
Promover mejores prácticas en visualización y explotación de datos.

¿ Licenciatura en Estadística, Ingeniería, Matemáticas, Economía, Ciencia de Datos o afín.
Deseable Maestría en Ciencia de Datos, Analytics o IA.
Más de 8 años de experiencia en Analytics, BI o Data Science.
Experiencia liderando equipos.
Dominio de SQL, Python, R, Power BI, Tableau y Looker.
Experiencia en modelos predictivos y segmentación avanzada.
Inglés avanzado.
Desarrollo profesional.
Participación en proyectos estratégicos de datos.

En OM no discriminamos por razón de raza, origen étnico, edad, sexo, género, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra condición personal, física o social.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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