Especialista Distribución Technical Team

## Especialista Distribución Technical Team### General Information Country Spain State /Region Catalonia City Sabadell Team Grids  and Innovation Seniority Junior  (0-1 years of experience)
Job Type Permanent Hire  Type Full-Time Work Regimen Hybrid Posting  Date
19-Jun-2026

Expiration Date
24-Jun-2026

CompanyEDISTRIBUCIÓN REDES DIGITALES, S.L.U.### Description and Requirements
** Descripción y requisitos**¡Si quieres transformar el futuro de la energía, buscamos un perfil proactivo, con orientación a la mejora de procesos y la automatización, un
** Especialista Distribución de Technical Team Vallés Occidental-Sabadell
** para incluir en nuestro equipo de
** Technical Team Vallés Occidental-Sabadell**!

A continuación, tienes los detalles.
** Con quién trabajarás
** Trabajarás en la unidad organizativa de
** Technical Team Vallés Occidental-Sabadell.
** En la Unidad Territorial se realizan trabajos de nuevas instalaciones de MT/BT, así como revisiones, adecuaciones e inspecciones, aportando y validando los datos necesarios no disponibles en los sistemas, elaborando los informes necesarios para la red MT/BT.También se gestionan tareas relativas a certificaciones, puesta en servicio y legalización de las nuevas instalaciones, así como la actualización de los sistemas y bases de datos que corresponda según los procedimientos establecidos.

Dentro de la UT se hace una gestión de la red de distribución asignada y también se colabora en el análisis del resultado de las inspecciones, averías y mantenimiento programado, así como la definición de los trabajos necesarios de acuerdo con las especificaciones técnicas definidas.

** Lo que harás
** Colaborar en la realización de encargos de trabajos a empresas colaboradoras

Solicitud de trabajos programados al centro de control

Colaborar en la realización de certificación de trabajos

Realizar visitas de campo a trabajos, verificando seguridad, calidad y medioambiente

Revisiones de instalaciones.*
* ¿ Qué se requiere?
**** Los requisitos mínimos
** para este puesto son:
** Titulación requerida:
** Formación profesional relacionada con electricidad.
** Habilidades requeridas:
** Conocimientos de herramientas informáticas relacionadas con el entorno office 365 de Microsoft          
** Competencias blandas requeridas**:

Gestión del cambio, Resolución de problemas complejos, Comunicación, Orientación al cliente, Orientación a resultados y Colaboración
** Los requisitos adicionales
** considerados como ventajas son:
· Experiencia previa en la distribución eléctrica
· Conocimiento informático y de IA para el manejo de datos*
* ¿ Por qué unirse a nosotros?
**** Contrato de trabajo:
** Indefinido
* * Rango salarial anual**: en línea con tu experiencia profesional
** Oportunidades de desarrollo**:  aprendizaje continuo y Planes de formación personalizados.
** Beneficios**:
Fondo de Salud Suplementario y Fondo de Pensiones Complementario, bienestar corporativo para un mejor equilibrio entre la vida personal y laboral (apoyo parental, guardería, baja parental extra, etc.)
** Otros beneficios:
** beneficios con ofertas y convenios exclusivos (por ej. vales de comida, deporte, cultura, energía, etc.)
** Ubicación de trabajo**: SABADELL-CR MOLINS DE REI 234-23
** Diversidad, equidad, inclusión y proceso de selección
**** Esta oportunidad está abierta a todos**, nos importa la  singularidad  de cada uno porque creemos que diferentes puntos de vista, la pluralidad de experiencias y perspectivas son un motor fundamental para la innovación.

En
** Enel**, valoramos
** la diversidad, la equidad y la inclusión
** como pilares de nuestra cultura y porque inspiran entornos laborales abiertos, dinámicos y colaborativos que generan un auténtico sentido de
** pertenencia**. Los integramos en todas las fases de la gestión de personas, incluido el proceso de selección, que adaptamos a cada puesto, con el objetivo de reconocer y potenciar los talentos, habilidades e historias de cada candidato.

El proceso de selección incluye una entrevista inicial con el equipo de reclutamiento, seguida de una reunión técnica con la línea de negocio de referencia [que se personalizará según el proceso local de selección]. Si tu perfil coincide con los requisitos del puesto, nos pondremos en contacto contigo para compartir todos los detalles sobre los siguientes pasos del proceso.

Buscamos personas que encarnen nuestros valores: confianza, respeto, innovación, proactividad y flexibilidad.*
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