Técnico​/a de Laboratorio REACT

b-react-02.26

la persona interesada debe enviar el curriculum vitae, la titulación y el informe de vida laboral obligatoriamente a través de la aplicación web del cnic, que puede encontrar en el siguiente enlace:
Https://(Usted puede enviar una solicitud o contactar con nosotros por email usando el Buzón de Solicitud online de abajo) Las solicitudes que no se envíen a través de la página del cnic no podrán ser valoradas.

el centro nacional de investigaciones cardiovasculares carlos iii (f.s.p.) (cnic) ha sido concebido para desarrollar una investigación de excelencia, competitiva y de relevancia internacional en relación con las enfermedades cardiovasculares. El cnic cuenta con un centro de investigación de 24.000 m2, ubicado en madrid, con más de 6.000 m2 para laboratorios dotado de una infraestructura y un equipamiento de última generación.

se convoca una plaza de técnico/a de laboratorio para el servicio de procesamiento y colección de muestras del proyecto react en horario de tarde (a partir de las 13:00 horas), con una jornada de trabajo efectiva de 7,5 horas, cuya gestión de las muestras se realiza en coordinación con la unidad de coordinación de ensayos clínicos (ucec) del cnic.

• recepción y procesamiento de muestras biológicas de los/as participantes.
• alicuotado y posicionamiento de las mismas en la colección de muestras (incluyendo colección de backup).
• búsqueda y preparación de muestras / alícuotas de la colección, requeridas por el personal investigador.
• control y gestión de la base de datos de la colección.
• control y gestión de material y espacio de
  -80ºc y nitrógeno líquido de la colección de muestras.
• realización de envíos a los/as colaboradores de dinamarca y recepción de sus muestras.
• mantenimiento y limpieza del equipamiento.

su trabajo se desarrollará preferentemente en área de colección de muestras del cnic, aunque eventualmente podrá requerirse para el módulo cnic del centro médico de la ciudad financiera del banco santander en boadilla.

• c1. Conocimiento de procesos de laboratorio (procesado de muestras biológicas, centrifugado y preparación de alícuotas, etc.).
• c2. Experiencia previa en entornos hospitalarios y/o de investigación.
• c3. Experiencia previa en trabajos bajo condiciones de esterilidad (trabajo en campana biológica, cultivo celular, etc.).
• c4. Entrevista.
• acción positiva: se estable un índice corrector de 1,5 por cada año de experiencia en la evaluación del cómputo de años en aquellos criterios donde se evalué la experiencia, en caso de que la persona acredite una discapacidad superior al 66% y de 1,2 en caso de que la persona acredite una discapacidad superior al 33%.

• incorporación a un centro de investigación moderno de relevancia internacional en el ámbito científico.
• integración en equipos jóvenes en un ambiente de excelencia científica.
• acceso a una infraestructura moderna con la tecnología más avanzada.
• formación en los últimos avances, tanto técnicos como científicos.
• contrato de duración determinada por sustitución de persona trabajadora, de acuerdo con el real decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo, disposición adicional quinta, siempre que la persona candidata seleccionada cumpla los requisitos legales para la formalización del contrato con arreglo a derecho.
  
  La duración del contrato será de 6 semanas en el primer periodo de permiso (aproximadamente desde final de abril hasta mediados de junio de 2026), y una segunda etapa…