Desarrollo de negocio comercial: captación de alumnos​/as

Desarrollo de negocio comercial: captación de alumnos/as

Buscamos una persona dinámica y orientada a objetivos para la captación de alumnos en un proyecto formativo dirigido a personas trabajadoras en activo de los sectores turismo e industria cultural en Castilla-La Mancha.

La persona seleccionada se encargará de visitar empresas, establecer contacto directo con potenciales participantes y presentar el programa formativo, acompañando el proceso hasta la inscripción.

¿ A quién va dirigido el curso?

Trabajadores en activo de empresas pertenecientes a:

• Empresas de transporte de viajeros
• Restaurantes y hostelería
• Servicios de alojamiento (hoteles, alojamientos rurales, etc.)
• Empresas de alquiler de vehículos
• Agencias de viaje y operadores turísticos
• Museos, bibliotecas, zoológicos
• Instalaciones deportivas
• Teatros
• Radio y cine
• Editoriales, producción de revistas y prensa
• Empresas de formación que generen materiales culturales o turísticos

Funciones principales

• Prospección y visita presencial a empresas de los sectores indicados.
• Identificación de trabajadores en activo que cumplan los requisitos.
• Presentación del programa formativo y resolución de dudas.
• Gestión de leads y seguimiento hasta formalizar la inscripción.
• Reporte de actividad y resultados.

Perfil que buscamos

• Experiencia previa en captación comercial, venta directa o puerta fría.
• Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados.
• Capacidad para generar confianza y explicar programas formativos.
• Valorable experiencia en el sector formación o conocimiento del tejido empresarial local.
• Vehículo propio (valorable).
• Proyecto con impacto real en la digitalización del sector.
• Posibilidad de colaboración estable durante la duración del programa.
• Condiciones económicas a definir.

Perfil que buscamos

• Experiencia previa en captación comercial, venta directa o puerta fría.
• Perfil proactivo, comunicativo y orientado a resultados.
• Capacidad para generar confianza y explicar programas formativos.
• Valorable experiencia en el sector formación o conocimiento del tejido empresarial local.