Recepcionista
Trabajo disponible en:
46001, Valencia, Comunidad Valenciana, España
Publicado en 2026-07-05
Empresa:
LinkedIn
Tiempo completo
puesto Publicado en 2026-07-05
Especializaciones laborales:
-
Administración
Administración de Oficina, Asistente Administrativo, Recepcionista
Descripción del trabajo
Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud.
Buscamos una persona organizada, resolutiva, con buena presencia, habilidades de comunicación y actitud positiva, que pueda gestionar la recepción y dar apoyo administrativo al equipo.
Funciones principales
Atención presencial de visitas, clientes y proveedores.
Gestión de llamadas telefónicas y correo electrónico general.
Recepción, registro y distribución de correspondencia y paquetería.
Coordinación de salas de reuniones y apoyo en la organización de visitas.
Apoyo administrativo a distintos departamentos.
Gestión de documentación, archivo y tareas básicas de oficina.
Coordinación con mensajerías, proveedores y servicios generales.
Apoyo en tareas internas relacionadas con viajes, reservas o logística cuando sea necesario.
Requisitos
Experiencia previa en recepción, administración o atención al cliente.
Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Microsoft Office.
Nivel alto de español.
Nivel de inglés alto, especialmente para atención telefónica y visitas internacionales.
Persona organizada, educada, discreta y con orientación al servicio.
Capacidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas al mismo tiempo.
Se valorará
Experiencia en empresas industriales, ingeniería o entornos internacionales.
Conocimientos básicos de gestión administrativa.
Buen nivel de comunicación escrita y oral.
Qué ofrecemos
Incorporación a una empresa internacional del sector de ingeniería industrial.
Buen ambiente de trabajo.
Puesto estable.
Formación inicial y apoyo del equipo.
Jornada completa. xiphteb
Lugar de trabajo:
Madrid.
Tenga en cuenta que actualmente no se aceptan solicitudes desde su jurisdicción. Las preferencias de los candidatos son decisión del empleador o del agente reclutador.
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