Técnico De Expansión Del Educativo; Zona

¿ Tienes experiencia en el ámbito comercial dentro del sector educativo y te apasionan los retos relacionados con el crecimiento y la captación de nuevos clientes?

Somos una empresa líder en el sector de la enseñanza, especializada en ofrecer soluciones pedagógicas innovadoras a centros educativos. Nuestro compromiso con la calidad y la mejora continua nos ha consolidado como un referente en el ámbito educativo.

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Expansión Comercial con amplia experiencia en el sector de la enseñanza para impulsar nuestro crecimiento en la ciudad de Valencia y su provincia.

Fidelización activa de la cartera de clientes existente, fomentando el incremento en la contratación de nuestros servicios.

Elaboración, presentación y cierre de propuestas comerciales personalizadas, adaptadas a las necesidades de cada centro educativo.

Diseñar y ejecutar la estrategia de expansión comercial en la zona asignada, con especial foco en la captación de nuevos colegios e instituciones educativas, identificando oportunidades de negocio y estableciendo relaciones comerciales duraderas.

Gestionar el ciclo completo de la venta: prospección, contacto, presentación de servicios, seguimiento y cierre de operaciones.

Representar a la empresa en visitas presenciales, ferias y encuentros del sector educativo.

Elaborar informes de seguimiento y análisis de mercado.

Experiencia demostrable como comercial en el sector educativo, especialmente en el trato directo con colegios privados y concertados. Excelente conocimiento del ecosistema educativo de Valencia y su área metropolitana. Habilidades de comunicación, negociación y orientación a resultados. Permiso de conducir B y disponibilidad para realizar desplazamientos locales.

Manejo fluido de herramientas digitales. Se valorará formación superior en Pedagogía, Psicopedagogía, Educación, Marketing o áreas afines. Valorable nivel de inglés mínimo B2.

Contrato indefinido con período de prueba.

Jornada completa, con flexibilidad horaria. Salario fijo competitivo más incentivos por consecución de objetivos.

Incorporación a una empresa sólida, con una fuerte presencia en el sector educativo a nivel nacional.

Formación inicial y acompañamiento por parte del equipo. Posibilidades reales de desarrollo profesional.